- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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2024年4月より関西拠点を設立します。・関西地域における事業拡大に向けた計画策定
拠点の事業計画の立案にはじまり新規のお客様の開拓やアライアンスの構築、さらには組織開発と、新しいチーム創りを1から推進していただける中核メンバーを募集します。
・組織開発(バリュー定義、組織計画、採用、育成、カルチャー醸成)
・新規開拓営業、アライアンス構築 - 求められるスキルは
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必須 ・新規開拓営業の経験:1年以上歓迎 ・スタートアップ/ベンチャー企業での就業経験
・ITサービス/Saas事業での就業経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪
- 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム:11:00-16:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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504 万円~804 万円
昇給昇格:半年ごとの評価面談を通じて査定
通勤手当:あり
業績賞与:事業計画の予算達成率に応じて年度終了後に一括支給
ストックオプション:入社後の事業貢献度に応じて付与 - 待遇・福利厚生は
- 各種社会保険完備、在宅ワーク手当5,000円/月
- 休日休暇は
- 土日祝休み(完全週休2日制)、年末年始休暇、ワクチン接種休暇、メモリアル休暇
- どんな選考プロセスか
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1次:役員とのカジュアル面談
2次:所属予定チームを中心とする複数社員との面談(30分×2~3名)
最終:代表との面談
※最終は原則対面。その他は希望に応じて対面orWebで実施。
掲載期間24/12/17~25/01/06
求人No.CMP-CA120390-N