どんな仕事か: ■同社のグローバルITインフラエンジニアとして、グローバルな視点でITインフラストラクチャーのスタンダード化、モダナイゼーション、そして効率的な安定運営を行っていただきます。専門知識と技術力は、企業全体のITインフラの安定性と効率性を向上させるための重要な要素となり、EMENA、AMERICAS、APACなどのグローバルメンバーと共に、同社のITを支えるインフラのダイナミックなトランスフォーメーションに取り組みます。

【具体的には】
・セキュリティ、サーバー（クラウド）、SAP BASISの各分野におけるITインフラストラクチャーの設計、構築、運用
・ITインフラストラクチャーのスタンダード化、モダナイゼーションの推進
・グローバルな視点でのITインフラストラクチャーの効率的な安定運営の実現
・グローバルチームとの連携、及び必要に応じてリーダーシップを発揮
・同社のITを支えるインフラのダイナミックなトランスフォーメーションの推進
Security／IAM&Auth／BASIS／Server・Hosting／Service　Process
※面接を通じ経験と適性を判断し、希望を考慮したうえで配属を決定します。
求められるスキルは: 必須【必須要件】※下記いずれも必須
■セキュリティ、サーバ（クラウド）、SAP　BASISのいずれかにおける深い知識と経験をお持ちの方
■ ITインフラストラクチャーの標準化、モダナイゼーションに関する経験をお持ちの方
■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
■グローバルな環境での業務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■複数のITインフラストラクチャー分野にわたる知識と経験をお持ちの方
■プロジェクトマネジメントやリーダーシップの経験をお持ちの方
■TOEIC730以上の方　※週に複数回以上あるミーティング、メールやチャットでの意見交換、資料作成は完全に英語で行われます（読み書きは必須、発言出来る能力も必須）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:30 - 17:20（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険（40歳までは保険料の負担なし）
【諸手当】
通勤手当、住宅手当（条件あり）、家族手当
【待遇・福利厚生】
寮社宅（借上社宅※適用条件あり）、退職金制度、住宅・リフォーム支援制度、カフェテリアプラン制度、各種共済・融資制度、従業員持株会
休日休暇は: 年間126日／（内訳）毎週土日祝、夏季休暇、冬季休暇、年次有給休暇（入社初年度は10日付与 ※年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで）、時間単位有給休暇、代休、セルフケア休暇、慶事休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他会社が定める休暇、出産休暇

インフラエンジニア／アーキテクト

ITコンサルタント