なぜ募集しているのか: 成長戦略の加速に伴う体制強化のための採用を実施しています。
どんな仕事か: 「ビジネス基盤＝IoT技術×ソリューション提案」を加速させる経営企画に携わっていただきます。

【具体的には】
毎年、2桁伸長に近い成長をしている企業で、経営と事業の要として、
経営および事業戦略での立案・推進をお任せします。

具体的には、経営資源（ヒト・モノ・カネ・情報・コト）全般を見据え、
各部署の状況や数字、市場ニーズを分析した上で、管理と改善に取り組んでいただきます。
また、企業の成長軸を、「IoT技術×ソリューション提案」と定めており、将来に向けた「成長」と「カタチ」づくりを実践していきます。

【案件事例】
・経営戦略（事業ポートフォリオ・経営資源の分配）の策定・推進
・事業戦略／成長戦略の策定・推進
・機能戦略策定の推進
・中期～長期事業計画の策定・推進
・経営管理（KPIの設定・モニタリング、経営分析、株主・役員向けレポート）
・管理会計システムの保守・運用
・M&A・外部連携の検討・推進

【働きがい】
・部内にて多役化とスキルアップに取り組んでおり、業務の幅を広げるおよび専門性を高めることが可能です。
・コミュニケーション力とコンサルティング力の向上に取り組んでおり、自身の市場価値を上げるキャリアを積むこともできます。
・Tableauを活用した分析力強化にも取り組むことが可能です。
求められるスキルは: 必須 ※以下のいずれかを満たす方
・経営企画または経営管理に関する業務経験（5年以上）　
・経営学修士　
・中小企業診断修得者または中小企業診断士　
・日商簿記２級以上または同等以上の資格保有者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 住所：大阪府高槻市幸町1-1 パナソニックライティングデバイス株式会社構内 B1棟
勤務地最寄駅：JR京都線　摂津富田駅/阪急京都線　富田駅より徒歩10分
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間24時間）
8:45～17:30で勤務される方が多い組織です。
給与はどのくらい貰えるか: 年収540万円～850万円。
月給制／基本給288000円～454000円
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回（6月、12月）／過去実績4.4ヶ月
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 教育制度・資格補助：あり、退職金制度：あり
パナソニック健康保険組合（医療施設、保養施設）、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度（奨励金有）、カフェテリアプラン制度
家族手当　育英補助給付金(18歳未満・5,000円／月)
残業手当　45時間超残業割増率30%
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日126日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

経営企画【大阪／高槻】「ビジネス基盤＝IoT技術×ソリューション提案」を加速させる

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