- なぜ募集しているのか
- 組織体制強化に伴う増員
- どんな仕事か
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【東証プライム上場】年間休日122日！歴史の長いシステム開発会社！【職務概要】
生活保護受給者向けレセプト管理システム「RezeptPlus」の関連サービスである、「健康管理支援サポート」のサービス推進担当として、自治体が実施する健康管理支援事業の支援を行っていただきます。
【職務詳細】
■システムから出力される各種帳票（Excel）の分析を行い、自治体への報告資料（Word）作成
■作成した資料を活用し、対面orオンラインにて自治体の事業成功に向けてサポート
【やりがい】
◆データを活用した事業改革を推進◆
◎レセプトや健診データを活用して、自治体へ具体的な改善策を提案・実行し、保険事業改革を推進することがミッションとなります。
◎地域社会の健康増進に繋がる、社会貢献度の高いビジネスに携われます。
◎保健事業において、医療ビッグデータの活用とICTの融合による改革といった先進的なビジネスを手掛けられます。
◎医療費適正化に向けた新ビジネスの創造に携わることができます。
◆専門知識を活用した顧客貢献◆
◎データ分析やヘルスケアに関する専門知識を駆使して、自治体にコンサルティングサービスを提供するため、スペシャリストとして専門知識を活用し、事業成功に向けたサービスを推進することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■顧客対応経験
■業務上必要な知識習得に前向きな方
【尚可】
■Excelでのデータ加工～分析の経験
■医療業界での業務経験
■管理栄養士、看護師、保健師のいずれかの資格歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件に変更なし）) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー29階
京阪中之島線「渡辺橋」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～17：30
※フレックスタイム制度あり（コアタイム11：00～15：00） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:517万～713万程度
月給制：月額306528円
給与:■前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給／こども手当／住宅手当（世帯主の場合）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日122日／週休2日制（土日祝）／夏期休暇（5日）※7月～10月の間で自由に取得可能／年末年始休暇／有給休暇（入社日に付与）
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 会社説明・人事面接 ・部門面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※およその選考期間は2～3週間となります。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/04～24/12/17
求人No.WPT-406560887
