- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
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◎事業承継コンサルティング業務◎転勤なし選択可能◎年間休日120日【職務概要】
同社にて事業継承業務をお願い致します。
【職務詳細】
・事業継承案件のソーシング活動、事業継承スキーム構築、実行支援コンサルティングの実施
・案件ソーシング力向上のための営業店指導
・事業コンサルティング業務の効率化・高度化に資する施策の立案・実行
・事業継承コンサルティング受託件数、収益の増加
・クライアントのリレーション構築によるソリューション提案、ファイナンス、預かり資産などの銀行取引の拡大
・業務効率化、高度化及び担当者育成など
【お任せしたいミッションについて】
・部署の目標設定と計画策定補佐と目標達成に向けた役割遂行
・プロジェクト責任者としての全体方針や各チームへの期待成果明示、プロジェクト全体のリード
・将来の配属係・部署のリーダーになりうる人材の成長支援
・組織全体の不動産関連施策の向上とグループシナジーの発揮
【今回の採用について】
総合職ではなく、自身の強みを活かせる専門職としての採用です。
通常、銀行員の昇進は厳格な年次管理を行いますが、専門職制度では、在籍年数にかかわらず、能力と成果によって昇進できる制度となっています。
- 求められるスキルは
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必須 【必須】
・事業承継コンサルティング業務の実務経験
・普通自動車免許第一種
【尚可】
・クライアント企業の業界知識および事業承継スキーム構築や実施に伴う財務（会計）、税務、法務、労務等の知識歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6～11ヶ月※試用期間中は契約社員) - どこで働くか
- 岡山県岡山市北区丸の内1-15-20
JR各線「岡山」駅から車で10分 - 勤務時間は
- 8時30分～17時10分 ※フレックスタイム制
■フレキシブルタイム 7：00～20：00 ■コアタイム 11：00～16：00 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
年俸制：月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（10月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限5万円）、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、退職金制度、介護休業、育児・介護短時間勤務、ノー残業デー、難関資格合格者への報奨金
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休2日制（かつ土日祝日）、有給休暇11日～20日、年末年始（12月31日～1月3日）、慶弔特別休暇、1週間連続休暇、ファミリー休暇、育児休業（取得率100％：前年実績）
- どんな選考プロセスか
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書類選考 → 面接（複数回有り） → 内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/04～24/12/17
求人No.WPT-404244165
