なぜ募集しているのか: 事業拡大のため増員
2020年3月に正式にプロダクト「病理AIソリューション - PidPort」をリリースをしましたが、大学病院を中心に引き合いがかなり多く、九州学を始めとした国内外の多くの医療機関への導入が進んでいます。

▼ Live Sharks Tank 優勝/ 2017年11月 ※US
▼ Latitude 59 Estonia Award 優勝 / 2018年5月 ※エストニア
▼ 総務省・国立研究開発法人情報通信研究機構主催のNICT Entrepreneurs’ Challenge 2Days「起業家万博」最優秀賞(総務大臣賞) / 2019年3月
▼ NewsPicks Make Money 優勝 / 2019年4月
▼ 内閣府主催・日本オープンイノベーション大賞文部科学大臣賞 / 2020年2月
【論文掲載実績】
病理AIに関する複数の学術論文をこれまで執筆しており、Nature「Scientific Reports」誌などで掲載されています（当社のプロダクトページにも概要を掲載しております）
どんな仕事か: 大学病院など医療機関に対して「PidPort」の導入に向けた商談(価格交渉含む)を進めていただき、導入後のアフターフォローやカスタマーからの問い合わせ対応(カスタマーサクセス)まで一貫してご担当
・大学病院や基幹病院を中心にした新規顧客の開拓、既存顧客の深耕営業
・リサーチ会社などを活用した定量的なマーケットリサーチ
・事業のマネタイズ戦略設計
・クライアント課題およびマーケット状況の把握およびエスカレーション（CEOや経営陣へ）
求められるスキルは: 必須・四年制学卒
・医療に関するプロダクト（ハードウェア・ソフトウェア問わず）の営業経験があり、高い実績を残している方
・基幹病院や大学病院に対して、導入からクロージングまで一気通貫した提案営業の経験を有している方
※ベンチャー企業やスタートアップ企業を経験している方、ソフトウェアに関する営業経験を持つ方は優先的に採用します

歓迎・医療系のSaaSビジネスの営業経験をお持ちな方
・スタートアップ企業での就業経験を持ち、組織がスケールする過程を経験している方
・インサイドセールスからカスタマーサクセスまで一貫して経験をしている方
・病理部門システムや電子カルテの営業経験者
・メンバーマネジメントの経験
・大学病院や基幹病院、官公庁へのネットワーク
など

募集年齢（年齢制限理由）長期キャリア形成のため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 病理診断のソリューション営業
どこで働くか: 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
勤務時間は: 所定労働時間8時間(休憩60分)　フレックス制度(コアタイム：11～15時)
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 849万円

＜年棒制＞
年俸：5,040,000円～8,040,000円程度
※職務経歴・スキル・面接結果等を考慮の上、当社規程により決定します

【賃金備考】
・月額報酬：420,000円～670,000円
＜内訳＞
・基本給：268,000円～428,000円
・固定残業給：151,000円～241,200円
※固定残業給は月、40時間該当分を支給し、超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※実質の残業時間は月20時間～30時間程度です
待遇・福利厚生は: ストックオプション制度あり・社会保険完備・交通費支給（当社規定による）・有給休暇・定期健康診断・語学学習支援制度（会社規定による一定金額を支給）・引っ越し費用補助制度（会社規定による）
休日休暇は: 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔、有給休暇 ※年間休日120日以上
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　部門面接　⇒　CEO面接　⇒内定
※面接参加者は、HR担当者、部門長、CEOの3名です
※面接回数には個人差がありますが、スキルや経験値によっては1日、あるいは1回で完結できるように調整することも可能です

医療AIベンチャー/ソリューション営業/経済産業省 J-START UPに選出/新規事業携われます！

営業（法人向け）