なぜ募集しているのか: 時価総額1兆円以上いう長期的な目標を掲げており、事業拡大につき増員募集です。
どんな仕事か: ユーザー様にご満足いただける商品を販売していくために、ブランド様が抱える課題を見つけ分析して提案・交渉すると共に商品売上拡大を行う、ソリューションセールスです。

■ブランド様の分析・提案・交渉業務
日日の電話、メールだけでなく、定期商談を通して提案・交渉を行います。
提案内容は多岐にわたりますが、ブランド様の商品をユーザー様へ販売するための戦略を検討し、提案します。
ブランド様の重点方針や中長期計画を理解し、月間/シーズン/年間の売上目標をブランド様と設定し、課題を解決するための売上分析を行い、サイト内の販促施策提案や、商品のバリエーション、SHOPLIST倉庫への預け在庫数量、商品情報のみせ方等、総合的な提案・交渉を行います。

■ブランド様の運用サポート業務
各ブランドのご担当者様は、SHOPLIST専用の運用管理画面を通し、出品商品の情報登録、価格設定、在庫数管理、売上分析、ユーザー様からのお問い合わせ内容確認、SHOPLIST倉庫への出荷情報アップロードなど、様様な業務を実施されます。各ブランドのご担当者様へ、運用方法のレクチャーやサポートも行って頂きます。
求められるスキルは: 必須下記（1）（2）に該当する方
（1）業務経験
・ソリューション営業経験者/2年以上
or
・無形商材の法人経験が2年以上（業界は人材・広告・通信など）

（2）マネジメント経験
・営業チームで3名以上のマネジメント経験
・チーム・個人での目標達成の経験

歓迎・MD（マーチャンダイザー）経験者
アパレルやコスメ、雑貨など実店舗型の在庫の配分など商品の縦積みを理解して、機会損失の出ない戦略を立てられる方

・ECコンサルティング経験者ECモールのECコンサルティングの経験者。
販促やマーケなどECにまつわる数字に詳しい方でもOK。総じて改善提案ができる方。
雇用形態は: 正社員
試用期間3か月
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00
■就業時間補足
フレックスタイム制（コアタイム:12:00~16:00）
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～800万円
想定年収：5,500,000円～8,000,000円(能力に応じて)
年俸制（12分の1を月給として支給）
試用期間あり（3カ月）
その間の給与・待遇に変動はありません。
待遇・福利厚生は: ＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険

＜諸手当＞
通勤手当/残業手当

＜制度＞
社員割引制度/屋内禁煙/屋内喫煙可（喫煙室内に限る）
・ルーラ制度
・フリードリンク制度
休日休暇は: ＜休日休暇＞
有給休暇/完全週休2日制（土・日）、祝日/年末年始休暇/慶弔休暇
アニバーサリー休暇
（年1回、自分だけの記念日を設定して休日取得ができます）
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回→内定

【東京】ECソリューション営業/上場企業グループ/フレックス

営業（法人向け）