なぜ募集しているのか: 【次世代リーダー候補を募集・育成しています！】
医療・ヘルスケア産業は約70兆円。GDPの約10％を占める巨大産業であり、日本有数の成長産業です。
本業界には解決すべき課題が数多くあり、課題解決による価値創造がエムスリーの成長の源泉です。

エムスリーはヘルスケア領域において、幅広くビジネスを展開しています。
・0→1、1→10、10→100…それぞれのフェーズのビジネス
・toC向け, toB向け
・AI等のテクノロジーを活用したソリューション
・日本国内だけでなく海外に積極進出中

ご入社いただく方には、ご自身のキャリアの志向性に合わせ、領域・職種経験を絞らず様々な機会を最大限活用し、スキルの深さ・経験の幅を広げていただたいと考えています。

多様な成長機会があること、個人の意思・志向性に合わせた機会を積極的に提供する社風がエムスリーの良さです。
これまでも事例としては多くありましたが、プログラム化することで、より志向を持った方に来ていただきやすくしました。
どんな仕事か: 「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業をリードする

▼社員インタビュー記事
https://en-ambi.com/featured/1438/
仕事内容
◇製薬企業に対するマーケティング・営業に関する戦略提案およびPJマネジメント
　ー製薬企業のマーケティング責任者～CxO等の経営層すべてが顧客
　ーマーケティング最上流から関与し、年間数千万円～数億円規模の提案を実施
　ー PJの成功に向けて高速PDCA・売上効果検証など一気通貫で支援

◇新サービス企画／新事業企画
　ー既存ソリューションで解決出来ない場合は、メンバー自らが企画立案
　ー提供価値の設計・価格設計・オペレーション構築など、事業リードに必要な機会を網羅的に経験可
　ー製薬企業とのJV設立、新薬の共同開発など他社にはない機会が豊富

◇PJ事例
　ー生活習慣病領域における新薬のマーケティング戦略立案＆実行
　ー医師データを活用したAIターゲティングモデルの構築
　ー製薬企業における営業組織改革支援（CxOとの共同）

身につくスキル
◇課題解決力
　製薬企業の課題を定量／定性面から特定し、既存ソリューションに留まらない提案を行うため、本質的な課題解決力が身につきます

◇事業企画・推進力
　自ら新サービス／事業企画を行う機会が豊富にあるため、主体的にビジネスをリードする経験を積んでいただけます

◇経営視点
　事業をリードする機会や意思決定機会が豊富にあるため、早期に経営視点を身につけられます。
　実際に、SPBUで経験をつみ、グループ会社の経営層として活躍する機会もございます

エムスリーで描けるキャリアパス
エムスリーでは、御本人の志向にあわせて多様なキャリア機会を提供しております。
　ー他部署との兼務、異動（例：人事、新規事業など）
　ーグループ会社に経営メンバーとしての参画・兼務
　ー海外グループ会社での勤務

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは: 必須 ■応募条件
・～社会人5年目程度（目安）
・コンサル業界出身で事業のリードに強い興味をお持ちの方
・官庁出身でビジネスの世界に身を投じたいとお考えの方
・商社、金融、メーカーで法人向けの営業活動に従事されてきた方
・商品企画や営業企画など、マーケティング業務に従事されてきた方
※医療業界での経験、IT業界での経験は不問です！

歓迎 ■望ましい資質
・目標に対する高レベルの遂行能力、結果に対するこだわり、ベンチャースピリット
・成長に対して貪欲に求め続ける精神性、困難に遭遇しても乗り越えられる楽観性、精神のタフさ
・人間関係型ではなく、問題解決型の志向性（真の顧客志向）
・戦略的な営業力、ヒアリング・プレゼン共に高いコミュニケーション能力
・社内外のリソースや協力を取りまとめるプロジェクトマネジメント力
・新しいアプローチや思考手法を学び、取り込もうとする向上心、吸収力
雇用形態は: 正社員、契約社員
どこで働くか: 東京都港区赤坂1丁目11番44号赤坂インターシティ
勤務時間は: 専門業務型裁量労働制　みなし労働時間 9時間/日
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収　600万円～
・現年収／ご本人のスキル／提示ポジション等を考慮の上、ご提示致します

年俸制（分割回数12回）
年俸¥6,000,000～
※上記年俸には月30時間の固定残業代（66,900円/月～）を含みます
※専門業務型裁量労働制
待遇・福利厚生は: [社会保険]　各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）完備
[社会保険]　M3 Patient Support Program™、確定拠出年金制度、借上社宅制度、持株会制度、健康保険組合等による各種サービスあり

#テレワーク推進中
休日休暇は: 完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、その他特別休暇制度
どんな選考プロセスか: レジュメご提出 → 書類選考（SPI）→個別面接（2回）→ 最終面接

#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#⼊社時期は相談可能

【事業企画】入社1年目からプロジェクトリーダーへ！次世代を担う人材を大募集

事業企画