なぜ募集しているのか: アクセンチュアのストラテジーグループが掲げるミッションは「インパクト×イノベーション」。社会の不確実性が高まる中で、企業が求めているのは共に考え、具現化していくビジネスパートナーです。お客様と社会に圧倒的なインパクトを与えるために重要なのは、お客様以上の熱意を持って未来のビジョンを描き、業界や専門性を横断して多様性を掛け算し、イノベーションを生み出していくこと。こうした次世代型コンサルティングを追求するNo.1戦略集団であり続けたいと考えています。求めているのは、常に挑戦に前向きで、コラボレーションを促進し、まだ見ぬ未来を考えることにワクワクできる人。熱意あふれる皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています。
どんな仕事か: ビジネスコンサルティング本部ストラテジーグループに所属し、業界横断で戦略とテクノロジーを融合したソリューションを考案・提供していただきます。お客様にインサイトやアドバイスを提供し、ビジネスを変革するための指針を策定し、実現に導きます。また、デジタル・ディスラプション（デジタル化による破壊的変革）、産業の融合、成長とイノベーション、グローバルな経営モデル、持続可能なコスト管理、企業変革、日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&A支援などのお客様の経営上の重要課題や重大な戦略的取り組みをビジネスパートナーとしてご支援し、企業価値の向上に貢献します。
世界最大級のコンサルティング企業であるアクセンチュアで、そのネットワークや蓄積されたナレッジを生かし、デジタルの力を駆使して新しいビジネスを一緒に生み出していきましょう。
求められるスキルは: 必須 ◆応募要件
・大卒以上
・流暢な日本語能力（日本語能力試験N1レベルが望ましい）
・３年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での実務経験

◆望ましい経験・スキル
・ビジネスレベルの英語力
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: アナリスト：600万円～800万円
コンサルタント：800～1100万円
マネージャー：1500万円～
シニアマネージャー：1800～2500万円
マネージングディレクター：3000万円～
待遇・福利厚生は: 【母体保護休暇】
妊娠中の体調悪化時に80時間までの休息、定期受診等で月1回まで通院のための特別有給休暇を取得できます。

【配偶者・ライフパートナー出産休暇】
出産日の前後1か月以内に1労働日、特別有給休暇を取得できます。

【育児時間】
子が1歳になるまで、女性社員は休憩時間のほかに1日2回各30分まで（または1日1回1時間）、子を育てるための時間を有給扱いで取得できます。

【子の看護休暇】
小学校就学前の子の怪我、疾病、あるいは予防のため、子の人数に応じて年間40時間または80時間の休暇を取得できます。

【ベビーシッター補助】
ベビーシッターの利用にあたり、初期費用100%、利用費50% (上限2万円/月)を会社が負担します。

【ベビーシッター法人契約】
当日ベビーシッター予約可能且つ病児保育対応のためお子様の急病や急な仕事が入った場合でもお子様を預けられます。
どんな選考プロセスか: ▼ エントリー

▼ WEBテスト

▼ 書類選考

▼ 現場面接(複数回)
◎場所：オンライン面接

▼ 内定

▼ 入社

≪アクセンチュア≫戦略コンサルタント /コンサル未経験歓迎

戦略コンサルタント