- どんな仕事か
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【仕事内容】
商⼯会議所の会員企業(中⼩企業経営者)に対する、営業戦略や組織マネジメント等の⽀援実績でメディアからも注目を集める当社。中⼩企業経営者に対し、課題解決型のコンサルティング営業を実⾏して頂きます。
【詳細】
⼊社後、まずは当社のパートナーである仙台商⼯会議所に常駐し、中⼩企業の経営者の経営課題をヒアリング。会員企業獲得に向けて、商⼯会議所のリソースを使った課題解決をご提案頂きます。
【提案内容例】
⼈材採⽤・育成、コスト削減、販路拡⼤、経営相談、コロナ⽀援⾦案内など
★地域の企業が元気になることを目標に、チームで動いています。
【求人の魅力】
中⼩企業経営者への営業戦略・組織マネジメント等の⽀援を⾏う会社。コンサルティング会社として、多数の実績を残しておりメディアからも注目を集めています。未経験からでも、営業のプロフェッショナルに成⻑できる環境です！
【アピールポイント】
◎提案が受け⼊れられやすい︓商⼯会議所の営業として提案していくため、受け⼊れられやすく、企業にとってはフラットな形で意⾒が聞けるというメリットがあります。
◎営業⼒が⾝につく︓年間に商談する経営者の数は、業界や規模を問わず相当数にのぼります。商談のうち9割は経営層への提案となるため、営業⼒の⾝につく仕事です - 求められるスキルは
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必須 何らかの営業経験者《法⼈・個⼈、業界不問》
- 雇用形態は
- 正社員
試⽤期間：有 3ヶ⽉（試⽤期間中の勤務条件︓変更無） - どこで働くか
- 【常駐先(仙台商⼯会議所）】
仙台市⻘葉区本町2-16-12
仙台市営地下鉄南北線勾当台公園駅 徒歩1分
屋内全⾯禁煙
【東北⽀社】
仙台市⻘葉区本町2－14－11 RI本町ビル4F
仙台市営地下鉄南北線勾当台公園駅 徒歩6分
屋内全⾯禁煙
＊東北⽀社および都内の顧客駐在先。将来的に本⼈の希望があれば変更の可能性あり - 勤務時間は
- 09:00～18:00
休憩60分
＊平均残業時間︓13時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：400万円 ～ 600万円
月給￥250,000円～￥375,000円 （基本給￥210,526～固定残業代￥39,474～を含む/月）
残業手当：有
固定残業代制：超過分別途支給
固定残業代の相当時間：30.0時間/月
■賞与実績：夏季・冬季合計4か月分 - 待遇・福利厚生は
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健康保険、厚⽣年⾦、 雇⽤保険、 労災保険
通勤費：会社規定に基づき⽀給
時短制度
⾃転⾞通勤可
出産・育児⽀援制度
研修⽀援制度
継続雇⽤制度(再雇⽤)
継続雇⽤制度(勤務延⻑)
【その他】
■書籍購⼊︓読みたい本があれば、会社負担で購⼊可
■事業提案制度︓インセンティブ付き、⾝の回りの備品でも提案したら500円付与など
■新規事業のコンテスト︓賞⾦付き（採⽤されば予算・⼈がつきます）
→社内カンパニー制度
■全社研修旅⾏年2回︓過去、⽯垣・伊勢・⼭梨・韓国・台湾など国内外問わず - 休日休暇は
- 年間126⽇
内訳︓完全週休⼆⽇制、⼟曜 ⽇曜 祝⽇
■有給休暇
⼊社半年経過時点10⽇
⼊社⽇より3⽇付与 - どんな選考プロセスか
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面接2回
1次⾯接:代表取締役社⻑、2次⾯接:現場マネージャー
掲載期間24/04/23～24/05/06
求人No.WVUCA-001
