どんな仕事か: "新しい未来のテレビ"として幅広いジャンルのコンテンツを視聴者に提供している動画事業「ABEMA」を、マーケティングおよび広報とPRの力で事業牽引していくことをミッションに業務に取り組んでいるチームです。
ABEMAは、幅広いジャンルをを24時間365日「無料」で楽しめるだけでなく、ABEMAならではのオリジナルコンテンツやスポーツの生配信を通して多くの方にご利用いただけるメディアへ成長を遂げてきました。私たちは、リアルタイム配信とオンデマンド視聴を組み合わせた全く新しい視聴体験を提供し、日々進化するメディアの最前線で挑戦を続けています。常に新しいアイデアや技術を取り入れ、エンタメの未来を共に創り上げるため、既存のやり方にとらわれず、最上流で戦略立案から、施策の実行までを行います。

事業全体の戦略的情報発信およびPRの戦略立案（ビジネスパートナーやステークホルダー向け）
ABEMAの視聴者（潜在視聴者を含む）に向けた戦略的情報発信とPR戦略の立案
プレスリリースの企画・作成
メディアリレーションズ
各種お問い合わせ、取材対応
イベントの企画・実行
プロダクトのラベリングやプロモーション戦略の検討
実施施策の振り返りおよびPDCAサイクルの推進
求められるスキルは: 必須必要な経験/スキル
※下記いずれかのご経験がある方※

WEBプロモーションまたはマーケティングの企画・実施経験（1年以上）
例：ネットサービス、事業会社、エンタメ業界でのマーケティングやサービスグロース経験
広報・PR、プロモーションの実務経験（1年以上）
例：PR会社、広告代理店、事業会社、レコードレーベルなどでの広報・PR、デジタルプロモーション経験
プロモーションやマーケティングに携わった経験（1年以上）
例：エンタメ事業やレコードレーベルにおけるデジタルマーケティングやプロモーション業務

歓迎あると望ましい経験/スキル
エンタメコンテンツに関する仕事に関わったことがある方
SNS運用経験（Twitter/Instagram/Youtube/TikTok）
プレスリリースの作成およびメディアプロモート経験

選考のポイント（求める人物像）
自ら提案し、積極的に行動できる方
他者への想像力を持ち、チームで協力して物事を進めることができる方
変化に柔軟に対応でき、順応が早い方
インターネットやエンタメ、スポーツ業界に興味があり、情熱を持って取り組める方
高い情報感度を持ち、新しいことを積極的に学ぶ姿勢がある方
目標に対してのコミット力があり、タフで粘り強い方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア22F
勤務時間は: 10時～19時　（職種によっては裁量労働制適用）
給与はどのくらい貰えるか: 応相談
経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。
待遇・福利厚生は: ■社内制度
・グッジョブ制度（開発環境・生産性改善支援制度）
・ビタミンバー・リラクゼーションルーム・マッサージルームの利用
・社内勉強会、ゼミ制度
・海外カンファレンス派遣制度

■各種保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

■福利厚生
従業員持株会、家賃補助制度、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度など
休日休暇は: 休日休暇
週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏期休暇（3日間）、
年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、
リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）など

【メディア事業部】広報PR／ABEMA

広報・IR