どんな仕事か: 自動車業界の車載システムテストマネージャー募集！革新的なテスト戦略で品質向上を牽引
募集背景
近年、自動車業界は、電気自動車や自動運転技術の進展、コネクテッドカーの普及など、100年に一度と言われる大変革期を迎えています。IVI、メーター、HUDなど、車載システムはますます高度化・複雑化しており、高品質な製品開発を効率的に行うことが求められています。特に、グローバルな開発体制が進む中、統一された品質基準に基づいたテストマネジメントの重要性はますます高まっています。このような背景から、当社では、車載システム開発における品質向上と効率化を牽引する、 experiencedなFA システムテストマネージャーを募集いたします。
役割と期待内容
車載システム開発において、IVI、メーター、HUD等の製品開発におけるシステムテストをリードするポジションです。テストマネージャーとして、各開発段階におけるテスト戦略の立案から実行、進捗管理、品質管理までを統括します。QCDを意識したテスト計画に基づき、チームを牽引し、高品質な車載システムの開発に貢献します。開発プロジェクトの初期段階から参画し、プロジェクトメンバーと密接に連携しながら、テスト計画の策定、実行、課題解決を推進します。また、テスト効率化のための自動化やAI導入なども検討し、開発全体のQCD向上に貢献することが期待されます。
車載システムのテスト計画策定・実行・進捗管理
テストデータの分析・評価、品質改善策の提案
テスト自動化ツールの導入・運用、効率化推進
開発チームとの連携、課題解決、品質基準の遵守
テストチームのメンバー育成、指導、評価
会社、仕事の魅力
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(38%)しており、社員数も連結3500名を超え（2024年4月現在）、2023年度で売上500億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。
システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発－運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。
開発－運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア（15,000名以上）が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス（システム提案、ビジネス分析、
求められるスキルは: 必須必須)
車載システムのテスト経験5年以上
IVI、メーター、HUDいずれかのテスト経験
テスト計画立案とQCD管理の実務経験
テスト標準・テスト観点に関する知識
プロジェクト遅延時のリカバリープラン策定と実行経験

歓迎応募資格 (歓迎)
テスト自動化やAIに関連する経験
JSTQB、ISTQBまたはその他の関連する資格
データ分析に基づいた問題解決能力
テストチームの指導・育成経験
品質向上のための改善提案能力
関係部署との調整・交渉能力
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: FA【車載システムテストマネージャー】/神奈川/FPTソフトウェアジャパンFA【車載システムテ
どこで働くか: 神奈川県横浜市都筑区
基本的には顧客先での勤務となります

最寄り駅：JR鴨居駅

FPTソフトウェアジャパン本社は下記となります
東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス 6階

※転勤は当面想定していません。
※屋内喫煙可能場所あり
勤務時間は: ■勤務時間
・9:00－18:00 （所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分）
※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。
・時間外労働：あり（平均月20時間程度）
給与はどのくらい貰えるか: 年収 8,000,000 円 - 12,000,000円
月給制 ※金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定する。
・昇給：年1回
・通勤手当：月2万円まで
・家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円
・住居手当：月3万円
・賞与：有り（年2回支給） ※業績、パフォーマンスに応じて支給
・職務手当(年収による）
　※月40時間の固定残業手当(10万円－)を含む(超過分は別途支給)

年収 8,000,000 円 - 12,000,000円
月給制 ※金額は目安であり、経験・能力を考慮の
待遇・福利厚生は: ■休日
・完全週休2日（土曜日、日曜日、祝日）
・夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇（10日－20日、消化率8割以上）、特別休暇
・年間休日日数：125日

■福利厚生
・退職金あり
・慶弔見舞金
・ファーストコール
・帰省旅費補助（8万円/年（入社2年目以降の7月賞与時に支給）
※帰省しない方にも支給されます。
・社員旅行
・青年団体活動、安全衛生委員会
・社内イベント：新年会、花見、運動会など　
・クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真　など

■加入保険
・厚生年金、健康保険（関東ITソフトウェア）、雇用保険、労災保険

■受動喫煙対策
屋内喫煙可能場所あり
どんな選考プロセスか: ・書類選考→
・1次面接（採用チーム・部署担当者/オンライン）→
・2次面接（採用チーム部長・担当部署部長/対面面接）→
・内定→

※応募書類：履歴書、業務経歴書
※適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）：有

FA【車載システムテストマネージャー】/神奈川/FPTソフトウェアジャパン

経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド