なぜ募集しているのか: GMOインターネットグループは現在、106社、7,700名ほどの仲間が働いています。
変化の激しいインターネット業界のリーディングカンパニーとして、
GMOインターネットグループを牽引していく仲間づくりを一緒に、
精力的にリードしていただく方を今回募集いたします。
どんな仕事か: GMOインターネットグループの採用担当として、新卒及び中途の採用業務をお任せします。
既存の枠にとらわれず、新しい採用手法や施策を積極的に取り入れ、チャレンジできる環境を用意しております。
・採用戦略の企画・実行
・各施策のプロジェクト管理
・採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画、実施
・採用イベント/会社説明会/インターンシップ等の企画立案、実施
・候補者募の集団形成（エージェント管理、求人広告媒体出稿、新規チャネルの開拓）
・採用DXやAI活用
・採用ブランディング活動
求められるスキルは: 必須・採用実務経験5年以上
・リーダー、組織マネジメント経験
・多文化理解とダイバーシティに対する意識

歓迎・AI、DXを用いた採用活動の業務経験がある方
・人材紹介会社での採用コンサル経験
・IT企業やメガベンチャーでの採用経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■東京本社
住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
勤務時間は: ＜勤務時間＞
9:00～18:00／10:00～19:00／11:00～20:00
（いずれも休憩1時間、実労働時間8時間）
※業務状況により残業有
※部署、チームにより開始時間が異なります
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
700万円～1000万円
＜賃金形態＞
月給制
月給：33万円～
月額基本給33万円～×12か月＋賞与
上記に加え固定残業代（月30時間分として7.6万円～）支給

＜給与補足＞
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
※給与詳細は経験・能力を考慮し当社規定により決定致します。
■昇降給：年4回（1月・4月・7月・10月）
■各種手当支給（通勤／家族　他）
■月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（新幹線は除く）
家族手当：社内規定による
社会保険：社会保険完備（確定給付企業年金あり）
厚生年金基金：関東ITソフトウエア厚生年金基金に加入

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■確定拠出年金
■従業員持株会
■福利厚生補助制度（スポーツクラブ／英会話等補助金）
■契約保養施設
■交通費支給（非課税限度額内）
■マイカー通勤制度（福岡勤務のみ）
■慶弔見舞金
■育児・介護休業および短時間勤務制度
■イベント補助制度　
■給与の一部をビットコインで受け取れる制度
■充実の福利厚生施設（24時間無料社内カフェ）
■すごいエンジニア支援制度
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■夏季休暇（5日）
■年末年始休暇（6日）
■時間単位有給取得制度
■特別休暇（リフレッシュ休暇／結婚休暇／出産休暇／育児休暇／介護休暇／看護休暇／配偶者出産休暇／病気休暇／忌引休暇　等）
どんな選考プロセスか: ■ご応募から内定までは、3週間～4週間程度とお考えください。

【Step1】書類選考
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【Step2】1次面接＋適性検査
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【Step3】2次面接
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【Step4】部門役員との最終面接
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【Step5】内定

【東京】採用戦略担当（本体人事チーム）/GMOグループ

人事（採用・教育など）