なぜ募集しているのか: トヨタ自動車のEV含めた全方位戦略に欠かせないバッテリーを開発・製造している同社。
3年後に現在の倍以上の売上規模になることが見込まれています。
トヨタからの期待も大きくなってる状況で、今後さらに車種が増えていくこともあり、パートナーとしてのトヨタ・顧客としてのトヨタ・社内の関係者・チームメンバーなど、多くの社内外の利害関係者を巻き込みながら、世界No.1に向けて一緒に進めていただける方の増員を考えております。
どんな仕事か: 車載向けリチウムイオン電池の自動車OEM向けアカウント営業もしくは営業管理を担当いただきます。

【具体的には…】
・トヨタ社向けの顧客営業、もしくは営業管理
・電池事業拡大の牽引と競争力強化の両立を実現する為の、新規取引条件の折衝・調整、オペレーションの作り込み
・量産品、試作品の仕様、数量、日程、収支の管理と価格折衝
・供給、品質、BCP（事業継続計画）等の窓口対応
・国内/海外の各拠点の支援
・自動車電動化の地域市場・技術・顧客動向の調査

【働きがい】
・数億～数十億・数百億円規模などの大規模プロジェクトをメイン担当として回していけるポジションです。
・世界トップクラスの自動車メーカーであるトヨタ自動車と一緒になって、グローバル戦略を進めていけます。

【教育・研修制度について】
OJTや入社研修はもちろんのこと、TBP(トヨタ・ビジネス・プラクティス※トヨタの問題解決手法)を全社員に浸透できるように充実した研修を用意しています。トヨタ生産方式やトヨタ流の問題解決の考え方・アプローチ法などを学び、自身の仕事や能力をレベルアップさせることができます。
求められるスキルは: 必須完成車メーカーへの法人営業経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 三宮：兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号　LILLY PLAZA ONE BLDG. 5階
豊田：愛知県豊田市トヨタ町1番地 ※豊田拠点は車通勤可（ガソリン代支給）
※希望を考慮して勤務地を決定いたします。
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間50分）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間～30時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収600万円～1100万円。
月給制／基本給250000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回（7月、12月）
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、パナソニック製品購入制度、制服貸与、両立支援制度（育児両立支援プログラム・介護両立応援プログラム）他
施設／社宅（転勤者）、社員食堂、売店、健康管理室、保養所（パナソニックリゾート大阪・ラフォーレ倶楽部他）他
育英補助給付金　10,000円
単身赴任手当　月7万円＋年15回分の往復帰省代 ※規定有
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日121日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

自動車メーカー向け営業◆完全週休二日制／トヨタ×パナソニックの合弁会社

営業（法人向け）