どんな仕事か: 医療に特化した人材紹介・人材派遣の事業を行う当社にて人材コンサルタント(営業職)の募集を行います。営業職は、リクルーティング職(営業サポート)とペアを組み求職者(医療従事者)と求人者(医療機関)双方の求人紹介～入社までの一連の流れを支援していきます。ベストマッチングに向けて部署を一緒に盛り上げてくださる方のご応募お待ちしております。【業務詳細】：■求人獲得：医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。　　　　　　　■求職者の希望条件の確認：求人サイトより登録のあった求職者へ電話や面談で希望条件をヒアリングします。　　　　　　　■求人紹介：求職者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。　　　　　　　■医療機関への求職者紹介：求職者の紹介、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。　　　　　　　■面接のフォロー：時に面接同席を行い、求職者の転職活動をフォローします。　　　　　　　■その他フォロー：求職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供　など　　　　　　　※その他関連業務も発生します。【募集背景】：事業の更なる拡大に向け営業職を複数名募集します【配属部署】：薬剤師事業部・医師事業部・登録販売者ユニットいずれかへの配属です。(東京本社メイン) 　※インサイドセールスのポジションもございます　※お住まいやご本人の適性を見て判断させていただきますので、お気軽にエントリーください！
求められるスキルは: 必須・営業経験、または数字目標のある販売経験（業種業界問わず・2年以上）　★営業職は目標達成に向け個々の裁量権が大きいため、自身で考え考動に移せる方は歓迎です！　　逆に受け身・指示待ちのスタイルですと難しいかもしれません。【研修制度】～業界未経験からでも安心の研修制度～　中途入社100％・営業職の9割以上が業界未経験から活躍しており、　研修のノウハウがございます！　※未経験から役職登用となった社員も多数！具体的には・・　入社後オリエンテーション(3日)、　事業部研修(7日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、　OJT研修(3～6か月/先輩社員への同行・同席やロープレ等)を用意しています。　また営業スキルのみならず、考え方を身につける意見交換会や、様々なeラーニングも準備！　無形商材・toCtoBの両面対応・医療知識・貴重な医療従事者とのコミュニケーションと、　営業としての市場価値を高められる環境です。

歓迎【歓迎要件】・電話応対の経験・無形商材の経験＜社員の出身業界＞　人材・不動産・金融(銀行・証券・保険)・広告・　旅行・IT・医療・自動車・携帯・宝飾・教育(塾)等々！　営業・販売問わず様々な業界出身者がおり切磋琢磨しています。　顧客起点の意識と、数字目標への達成意欲が共有マインドです！【求める人物像】・行動力があり、チームで協力しながら業務を進められる方・自身のスキルを更に高めたいという成長志向をお持ちの方　・課題解決に向けて当事者意識をもって業務に取り組める方・貢献先を意識し、状況に応じ柔軟に対応できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 9:30~18:30/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 400万円~549万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: ◆住宅手当（10,000円/月）◆家族手当（扶養有り　10,000円/月）　※支給要件あり ■退職金制度■従業員持株会(日本調剤株式会社の持株会に加入)■育児休暇制度■慶弔見舞金■再雇用制度■福利厚生制度　リロクラブ導入■保養所■日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度■資格取得奨励金制度■自己啓発費用補助制度■屋内の受動喫煙対策：有（禁煙）※全支店共通　■ショートワーキングデー（1日のうち実労働8時間以下の日を月2～4回取得推奨）
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／◆完全週休2日制（土日祝）、年末年始、慶弔、年次有給休暇（入社初日から付与あり/初年度入社月に応じ支給最高10日、次年度以降最高20日）ほか ◆休日出勤：有　※2～3ヶ月に1回ほど休日出勤あり。その場合、平日に必ず振替休日を取得としております。
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　一次面接(WEB/対面)　⇒　適性検査(WEB受検/性格のみ)　⇒　最終面接(対面)：取締役　⇒　内定※上記フローは変更となることがあります。

【首都圏オープンポジション／営業職】～業界未経験歓迎！医療×人材サービス／リモート・土日祝休～

営業（法人向け）