- なぜ募集しているのか
- 「URBAN HACKS」設立のため
- どんな仕事か
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【東急のビッグプロジェクト】街を巻き込んだDX化に参画しませんか？【副業OK】【職務概要】
下記は想定される職務内容を記載しております。別ポジションの採用状況によっては職務範囲が変動する可能性もございますので、詳しくは面接時にご確認いただければと思います。
【職務詳細】
・事業の課題発見と解決策の検討をリード
・プロダクトロードマップの策定や、プロダクトバックログの整理
・機能開発・改善に伴う要件定義、仕様策定
・上記に伴う社内外のステークホルダー、UX／UIデザイナー・エンジニアとの連携
・開発チーム内でのセレモニー(スクラムイベント)のファシリテーション
・受け入れテストなどの品質担保、機能公開に向けた準備、PRプランの立案
・リリース後の課題発見と継続的改善、レポーティング
・その他、上記内容に関連する業務
【背景】
創立から99年取り組むことができなかった東急のデジタル変革という大プロジェクト。これまでに莫大な顧客接点を蓄積してきた資産を生かして、この1年が東急の次の100年を変革するプロジェクトにしたい。実力本位で人格を重んじて個性を尊重する、大企業的な忖度は一切不要で、自由闊達なエンジニアやデザイナーの挑戦心をかきたてるフィールドがここにはあります。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・Webサービスやアプリの開発に携わったことがある方
・Webサービス／アプリのPO／PdMとして内製開発チームをマネージメントしたご経験
・アジャイル開発に携わったご経験
・UXリサーチや定量データに基づく仮説検証のご経験
・プロダクトの継続的改善によるKPI達成をリードしたご経験
・外部環境の変化に対する柔軟性
【尚可】
・経営層、上位マネジメントへの定期的なレポーティング経験
・事業部門やステークホルダーとの折衝のご経験
・BIツールやSQLを用いたデータ分析スキル
・スクラムマスターのご経験や、各種資格の保持者
・SEOに関わるサイト改善の企画立案と実施のご経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区２－２４－１２渋谷スクランブルスクエア WeWork渋谷スクランブルスクエア
東横線「渋谷」駅徒歩5分 - 勤務時間は
- 出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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裁量労働制、副業OK、団体保険制度、共済組合、従業員持株会、子育て支援（休暇制度、短日数・短時間勤務、事業所内保育所、 病児保育支援、産休者・育児求職者支援交流会等）、介護支援
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 年間休日125日以上、土日祝休み、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、グループの日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2回（途中テスト有り）→内定→条件面談
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/12/13～24/12/26
求人No.WPT-405573925
