募集情報

どんな仕事か: 【期待する役割・職務内容】
同社は『産業構造改革を通して未来を創る』というビジョンを掲げるベンチャー企業です。
私たちのビジョン達成を叶えるべく、同社ではITスタートアップの経営資源（ヒト・モノ・カネ）にまつわる幅広い課題
解決を行い、国内のスタートアップ市場を次のステージへ引き上げることを目指しております。
現在は、スタートアップのキャッシュアウトの理由の一つである『優秀な人材を採用できない』といった課題に主にアプ
ローチしておりますが、同時に採用領域以外にも営業販路の拡大やファイナンス領域の支援など、スタートアップの成長過程で必要となるソリューションを拡充しております。
第二コンサルティング事業部では、人材の調達だけでなく、スタートアップの採用コンサル案件を多数保有しておりま
す。クライアント企業の経営者に伴奏しながら、採用を中心とした経営課題のヒアリングやボトルネックの発見などコンサルティング業務から、プロジェクトの推進、顧客採用業務の運営代行・アドバイスなどを行っていただきます。

【具体的には】
・経営課題のヒアリング、ボトルネックの特定、等のコンサルティング業務
・課題解決に向けた、人材やソリューションの提案活動
・上記に該当するタレント人材へのヘッドハンティング
・獲得したプロジェクトのマネジメント、ディレクション業務
・メンバーマネジメント
など
求められるスキルは: 必須【必須要件】
5名程度のピープルマネジメント経験2年以上
※下記のいづれのご経験をお持ちの方
・社内外問わずプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
・人材営業のご経験3年以上
・無形商材の営業経験3年以上

【歓迎要件】
・採用に関わるご経験（人事やRPOなど）
・コンサルティング業界での就業経験をお持ちの方
・ベンチャー企業での就業経験をお持ちの方
・営業戦略の策定～実行までのご経験をお持ちの方
・組織の立ち上げや新規事業立ち上げ経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 550～800万円

会社概要

社名: 株式会社イードア

事業内容・ 会社の特長: 【企業概要】
顧客目線を追及した”ビジネスの総合医”として、経営課題解決のため人事・採用コンサルタント業務を中心に、「経営」「営業」コンサルティング業務を行っており、どの企業も必ず抱えている「ヒト」の課題から経営に深く入り込みクライアント企業の一番の理解者として意思決定のサポートをしています。
顧客は一部上場企業・外資系企業から中小企業、スタートアップまで様々で、特にIT／不動産／小売・アパレル業界に強みを持っています。
また、最近ではスタートアップ企業の支援を強化しており、支援内容も、「アライアンス設計・締結」や「M&A支援」など、より経営に深く入りこんだコンサルティングを行っています。

【事業内容】
■ソリューション事業
経営支援/インキュベーション支援/M&A支援/ファイナンス支援/組織人事支援

■メディア事業
Focus　On/Focus　IFA

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【EDOA】 (ITスタートアップ・ベンチャー向け-マネージャー候補)

営業（個人向け）