NEW 掲載期間24/12/18~24/12/31 求人No.TDVEC-009

【東京/土木建築担当】~全社平均残業時間16.5h/働きやすさ◎

施工管理(土木)

三井金属エンジニアリング株式会社
年収500万円~849万円
海外展開あり(日系グローバル企業)新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
案件遂行(れんが構造物解体工事)のため、1級土木施工管理技士(監理技術者)もしくはタイル・れんが・ブロック工事監理技術者が必要となったため。
どんな仕事か
土木・建築系の技術者として、以下業務をお任せいたします
~全社平均残業16.5時間・労務管理も徹底しており、就業環境◎・売上約193億円・平均勤続年数14年・年間平均給与約680万円と安定した経営を続け、社員にも還元しています~

◆職務概要
基本設計⇒詳細設計(外注ベンダー)⇒現場施工管理
・機械設備等に伴う土木設計、建築設計
・見積、機材の調達、建設工事管理、引渡し等の業務
※現場は、埼玉県上尾市内の他、出張の場合もあります。

◆配属部門
土木建築部では、非鉄金属製錬プラント・電子材料製造プラント・一般産業設備(FA)・環境設備等において、工場、事務所などの建屋及び設備基礎の設計から工事の施工管理業務まで一気通貫し行っています。

◆当社の特長
担当プラント建設の企画段階から設計、調達、建設、操業指導、アフターサービスまで一貫したマネジメントを行っています。
プラントの代表的なものに、鉄以外の金・銀・銅や鉛・亜鉛などの金属、いわゆる非鉄金属を製錬(鉱石から金属を取り出すこと)するプラント、非鉄金属をリサイクルするプラント、非鉄金属の加工品を製造するプラントなどがあります。
鉄以外の様々な金属を、私たちが生活の中でPCや携帯電話の基板・自動車の電池・触媒などのプラントを製造する、そんな大事な仕事も担っています。

◆担当業務
れんが構造物解体工事の配置技術者として、以下業務をお任せいたします。
・現場での業務:元請けの監理技術者として現場の安全・環境・品質の管理。
・現場代理人としての業務:発注者、下請会社等関係先との連絡調整や工事完了までの職務遂行。
・本社での業務:「基本設計⇒詳細設計(外注ベンダー)⇒現場施工管理」となっており、基本的に全工程に携わっていただきますが、目指すキャリアに応じご相談させていただきます。
求められるスキルは
必須 ・プラント/工場/建築設備/事務所等の建築設計もしくは施工管理(工事管理)業務のご経験をお持ちの方
・普通自動車免許
・パソコン(Word、Excelなど基本操作)
・1級土木施工管理技士(監理技術者)を保有

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上
歓迎 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・1級もしくは2級建築士の資格をお持ちの方
・1級もしくは2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・AutoCAD又はJW-CADソフト実務経験
雇用形態は
正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
どこで働くか
<勤務地詳細>
本社(東京都墨田区錦糸3-2-1 アルカイースト14F)
日比製煉所(岡山県玉野市日比6丁目1-1)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

入社後約1年間は日比製煉所の現場工事にて経験を積んでいただき、その後は本社(東京都墨田区錦糸町)にて国内の様々な案件に従事いただく予定です。

<転勤>
当面なし
※エンジニアリング事業部では、人事異動による転勤ではなく、出張ベースで各案件に対応します。ただし、管理職以上になると、人材育成の観点より、本社⇔支店間の人事異動が行われることもあります。その場合も、ご本人の意向・事情をふまえ、決定しています。

<オンライン面接>
勤務時間は
フレックスタイム制(フルフレックス)
1日の標準労働時間8時間
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
※9:00~18:00で勤務している社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか
<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<月給>
240,000円~510,000円
<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収、ご経験/スキルに応じて最終的に決定いたします。
※残業代は実態に応じて全額支給されます。
※別途、住宅手当、家族手当は規定に応じ支給されます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は
通勤手当:全額支給
家族手当:※1人目7,500円、2人目以降3,000円
住宅手当:※福利厚生その他参照
寮社宅:借上社宅制度有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項無し
定年:65歳
各種研修:新入社員研修、階層別研修、昇格時研修、専門知識・スキル研修、部署別研修、各自のキャリアに応じた研修
各種社外研修・セミナーへの派遣
通信教育受講制度
資格取得奨励金支給制度

<その他補足>
持ち家住宅手当:30,000円/月
借上社宅制度:
・35歳まで…自己負担額5,000円/月(独身者、家賃上限あり)
・独身36歳以上及び既婚者…40,000~80,000円/月支給
※住宅制度は当社規定に従い、適用要件がございます。
退職金制度
財形貯蓄制度
確定給付企業年金制度
確定拠出年金制度
団体生命保険
健康関連制度:健康診断費用・インフルエンザ予防接種費用全額補助 など
社内交流促進制度:スポーツ行事、社内交流行事促進費用補助 など
休日休暇は
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

週休2日制(原則土日)祝日、会社指定の休日(年末年始、GW等)、年次有給休暇 ほか
有給休暇は入社日に5/10/15日支給(入社月により付与日数が異なります)
どんな選考プロセスか
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
  ※1次面接はWeb実施、最終面接は弊本社における対面実施を予定しております。
   なお、対面面接実施時は、当社規定に従い、交通費を支給いたします。
会社概要
三井金属エンジニアリング株式会社
事業内容・
会社の特長
(1)エンジニアリング事業:プラント設備の計画、設計から調達、建設、試運転、アフターサービスまでの一貫したマネジメントのもと、より高度な顧客満足を追求しています。既設プラントの省エネルギー化、能力増強、合理化などのお客様の課題に、豊富な経験・実績を基に、お応えしています。

◆エンジニアリング事業部について
当社(通称MESCO)のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・フィージビリティースタディの段階から設計・建設・操業指導に至るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じてお客様の要求を満たした生産設備の実現に貢献しています。
世界有数の非鉄金属メーカー三井金属鉱業株式会社のエンジニアリング事業部門を専門的に発展させるべく1964年に設立されて以来専業エンジニアリング会社として非鉄金属選鉱・製錬プラントをはじめ金属加工、建材、化成品製造など各種産業プラントを手掛けてまいりました。
設立
1964年2月
資本金
1,085百万円
売上高
19,342百万円
従業員数
369名
事業所
本社
〒130-8531 東京都墨田区錦糸3-2-1アルカイースト15F
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