- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
企業のバックオフィス業務の効率化を実現するDXSaaS『クラウドハウス』を展開【職務概要】
既存プロダクトもしくは、新規プロダクトを担当していただきます。
プロダクトマネージャーの役割は、「なぜ作るのか」「何を作るか」に対して責任を持ち、ユーザーに価値あるプロダクトを届けることです。
営業、マーケ、エンジニア、デザイナー、カスタマーサポートなど多くの関係者とともに、成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値を最大化すべく、プロダクトマネジメントを推進して頂きます。
【職務詳細】
・プロダクトビジョンや目標の策定
・プロダクトロードマップ自体の設計・提案・議論への参画
・定性、定量調査をもとにした機会発見や価値の探索
・開発アイテムの起案、優先順位付け
・ユーザーインタビュー
・リリース内容の効果検証と改善の実施
【エンジニア向け福利厚生制度・成長支援】
・学習のため個人用の AWS アカウントを毎月100ドルまで自由に利用できます。
・技術書の購入費を全額負担します。現在の業務に関係ない内容の技術書も対象です。
・個人のGithub Accountを業務に使っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・自社プロダクトのマネジメントの経験（5年以上）※ToB／ToCプロダクト問わず
・企画書、要件定義書の作成経験
・開発チームやデザイナーと協力したプロダクト開発経験
【尚可】
・ビジネスモデルや事業戦略策定経験
・チームマネジメント経験
・エンジニアとしての開発経験
・リーガルや知財、セキュリティといった高度な専門性領域における知識歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区三田３丁目１３－１２ 三田MTビル 5階
都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム：12時00分～17時00分）
※10時00分～19時00分を推奨 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:900万～1200万程度
年俸制：月額750000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
交通費支給、社会保険完備 (ITS健保に切替予定)、お菓子、ウォーターサーバー、エスプレッソマシーン、予防接種、社内ゲスト用Wi-Fiに私物端末接続OK、毎四半期に合宿、毎月報告会、懇親会、書籍購入自由、カンファレンスや勉強会費の負担
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇（7～9月の間に5日間）、有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、年末年始休暇、慶弔休暇など
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接（2回）→内定 ※場合により選考回数の変更あり
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/12/18～25/01/05
求人No.WPT-406699228
