募集情報

どんな仕事か: ■パナソニック社内向けのintra-martベースのワークフローシステムの構築・移行・サービス運用をリーダーとして従事頂きます。

【具体的には】
・intra-martでのワークフローシステムの構築、パナソニック社内でのサービス提供や旧システムからの移行全般をリーダーとして担当
・リーダーとして目標達成に必要なことを考えるとともに、メンバーの指導・育成を行いながら、取り組みを推進
＜詳細＞
・業務が細かく分業されていますので、複数の関連部門やパートナーと協業して、システム全体のプロジェクト管理やコントロールなどを行うことが多くなります
・その中で、社内の利用部門にとってより使いやすく便利で、かつセキュリティなどの安全性の高いシステムにするために、これまでの経験や知見を活かして頂きたいと思います
将来的には、グローバルにパナソニックのファイルサーバやワークフローシステムなどの全体をマネジメントできる管理職になっていただけることを期待しています。

＜期待する役割＞
・ワークフローの移行方針の提案（移行ツールの活用有無・選定、過去データの管理方法の決定、非互換部分への対応方針の決定）
・ワークフローの移行計画の策定（各利用部門との調整に基づくスケジュールの策定、旧システムの停止計画の策定）
・ワークフローのシステム運用安定化（システム改修、障害対応、申請・問い合わせ対応プロセス・体制の確立）
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■ITシステム・ITサービスのプロジェクト管理経験をお持ちの方（プロジェクトメンバー10名以上の規模）

【歓迎要件】
■intra-martの構築・導入・運用経験をお持ちの方
■ITサービスにおける売上やコスト管理経験をお持ちの方
■Windowsサーバ、もしくはLinuxサーバの構築や運用経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 750万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅/独身寮、転勤用社宅（住居費補助）、財形貯蓄、社員持株、保養所、カフェテリアプラン制度、資格取得奨励金
休日休暇は: 年間128日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、時短勤務、フレックスタイムなど

会社概要

社名: パナソニックインフォメーションシステムズ

事業内容・ 会社の特長: 【概要・特徴】
パナソニックグループのITサービス企業です。パナソニック（株）の情報システム部門を母体として発足。世界に500社以上のグループ会社、約23万人の従業員を擁するパナソニックグループのITの中核を担っています。同グループの国内外の多様な事業をITで支援しており、またその中で培った経験とノウハウをもとに、グループ外の顧客の経営課題の解決をにもITで貢献。IT戦略の策定から構築・運用まで全ての工程を手がけています。

【事業展開】
パナソニックグループにおける商品の設計・製造・物流・販売など一連のものづくりにおける業務システムや、IT基盤・ネットワークをはじめ、IoTやビッグデータ、クラウド、AI活用など、さまざまなITソリューションをグローバルに推進。家電・住宅・車載・BtoBなどパナソニックが展開する全ての分野において、パナソニックと一体となって事業を進めています。

【職場環境】
有給休暇の年間付与日数は25日で、半日や時間単位で取得することも可能。年間平均取得日数は約21日であり、IT業界で4年連続1位となっています（就職四季報による）。また、独自の各種研修や資格取得支援のほか、パナソニックグループ共通の育成体系や語学研修など、スキルアップを支援する制度も充実しています。働きやすい環境が整っており、平均勤続年数は約18年となっています。

取扱い紹介会社

株式会社クイック

厚生労働大臣許可番号：27-ユ-020100
紹介事業許可年：1997年8月

登録場所: 大阪オフィス

〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4　大阪富国生命ビル16F

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プロジェクト推進リーダー＜intra-mart＞

社内SE・システム管理