なぜ募集しているのか: 増員募集
どんな仕事か: 【仕事の内容】
当社のクライアント顧客の開拓し、リレーションを構築する。（新規既存両方）
ITインフラ分野における先端技術案件（仮想化、クラウド等）の獲得。
エンジニアのキャリア支援。

【顧客のイメージ】
大手通信会社、システムインテグレーター、エンドユーザ企業など。
（例）NTT東日本、NTTコミュニケーションズ、NTTデータ、ソフトバンク、KDDI、IIJ、ネットワンシステムズ、ユニアデックス、三井情
報、野村総合研究所等

【ポジションの魅力】
・若く活気のある環境で働ける。平均年齢の若い会社(上場企業4,035社の中で10番以内)。
・１年目から上記クライアントなどエンタープライズ企業の担当として裁量を持って働くことができる。
・経営者と近い立場で仕事をすることで、将来管理職として抜擢されるチャンスがある。
・プライム市場へのステップアップという大きなミッションにチャレンジできる。
求められるスキルは: 必須社会人経験１～2年。

なにかしらの営業経験。

歓迎 ToB法人営業経験あれば◎

人柄重視です！

志向性として現状社内で上が詰まっていて出世、昇進できなくて転職などGOOD。

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～ 35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社：東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー17F
第二オフィス：東京都港区麻布台1丁目11-9 BPRプレイス神谷町5階

・転勤なし
・受動喫煙対策あり
勤務時間は: 09:30~18:30
給与はどのくらい貰えるか: 賃金形態月給
年収 400万円～600万円（経験に応じて）
月給： 31 万円～ 46 万円
固定残業代（79171円～117480円、45時間相当分）

※45時間超過分は追加支給有

【昇給】あり（年1回）
【賞与】インセンティブ賞与あり/年1回（2年目以降）
※業績に応じて特別賞与も用意されています。
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、交通費支給
休日休暇は: 休日：土日祝休み
年間休日：125日
休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
適性検査（これで落とすとかはないです）
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1次面接（WEB可）
↓
2次面接（東京本社対面）
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内定

【書類選考通過92％／未経験可】SES／法人営業／ITインフラ特化／年休125日／月給31万～

営業（法人向け）