- なぜ募集しているのか
- 未経験者歓迎！キャリアアドバイザー職。本社オフィスは渋谷スクランブルスクエア。
・将来はマネジメント職や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります！
▼メディカルキャリア事業部について
当事業部では、今後少子高齢化社会を迎える中で生じている医療従事者不足に対して、働く選択肢の幅を広げることで社会問題の解決に繋げたいと考えています。看護師紹介・派遣サービス「看護のお仕事」の他、看護技術の疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 - どんな仕事か
-
・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング
・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介
・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案
・看護師、病院、施設への定期フォロー 等
【ポジションの魅力】
・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、
自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。
【キャリアパス】
・コンサルティング会社出身 入社7年目
メディカル事業部 大阪支店に配属後、半年後にエリアリーダー、1年後に支店長に就任。
約2年の間に支店規模・売上を3倍にした後、人事部へ異動し新卒採用統括責任者を経験。
その後、メディカル事業部 中日本統括マネージャーを経て、2017年からメディカル事業部長に着任。
・ブライダル業界出身 入社6年目
ヒューマンキャピタル事業部にてキャリアコンサルタントと法人営業を担当した後に、
アパレル業界の人材紹介事業の立ち上げに従事。
出産を機に産休育休を取得し、現場復帰後はチームリーダーとして事業部の教育研修を担当。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須スキル・経験】
・正社員としての就業経験2年以上
・営業もしくは販売経験2年以上歓迎 【歓迎するスキル】
・リーダー、マネジメント経験
・無形商材の営業経験
【求める人物像】
・前職にて相対的に高い成果を残されている方
・素直で周りに気を使える方
・年齢にこだわらず、アドバイスを素直に受け取れる方
・将来的にマネジメント経験を積みたい方
・自分の中で仮説をもって取り組める方
・トップダウンのマネジメントをしていない為、言われたことだけでなく自分から積極的に
仕事に取りくめる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 広島県広島市中区鉄砲町10-12 広島鉄砲町ビルディング2F
- 勤務時間は
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間/休憩：1時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
※ご経験・スキルを考慮して決定させていただきます
■残業代 ：有
■昇給昇格：年4回(入社3年目以降年2回) - 待遇・福利厚生は
-
交通費全額支給、各種社会保険完備、
・ご近所手当て ※会社から2駅圏内に住所がある本社勤務者：20,000円/月支給
※会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：13,000円/月支給
・飲みにケーション手当て ※4000円/月社内交流の費用として全社員対象に支給
確定拠出年金制度、資格取得支援制度、産前フレックス・時短勤務制度、ビジネス雑誌読み放題、オンライン英会話無料受講制度、
・LCP制度 ※事業部間交換留学制度
・レバカフェ制度
※エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など10種類を常備
※野菜・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えたスナックも適宜支給
※炊飯器が常時5台稼動、白米食べ放題、レトルトカレー、スープも充実
事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり - 休日休暇は
- 年間休日121日以上（土日祝日・夏期休暇・年末年始休暇）有給休暇： 入社半年後10日～最高40日
※労働基準法に基づき年間1日～2日付与日数は増えていきます
・産前・産後休暇、育児休暇、生理休暇、特別休暇 ※婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き - どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接複数回
※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。
※既に弊社（キャリア・エックス）に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
NEW
掲載期間24/12/25～25/01/07
求人No.CARX-1109
