なぜ募集しているのか: 組織のビジネスが拡大し、今後はさらなる業務量の増加が見込まれます。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。
どんな仕事か: クライアントのビジネスニーズに応えるデジタルメディア戦略および計画を担当します。また、デジタルメディアオペレーションパートナーと連携しながら、キャンペーン全体の実行およびパフォーマンスを管理します。

役割・目的：
シニアプランナーは、マネージャーのサポートを受けながらクライアントに統合されたコミュニケーションソリューションを提供する窓口となり、クライアントやチームと連携しながら、包括的で効果的なキャンペーンを成功に導きます。主な責任は、オフラインとオンライン（主にオンライン）を含む包括的なキャンペーンのメディアプランニングを支援することです。クライアントのブリーフを基本的に理解するところから始まり、キャンペーン後の分析と学びで締めくくります。

主な業務内容：
・チームの一員としてキャンペーン戦略の立案に貢献する
・マネージャーと協力し、オフラインとオンライン（主にオンライン）を含む包括的なキャンペーンの合理的な根拠やKPIを構築しながら、メディアプランを作成・提案（社内およびクライアント向け）する
・メディアプランの実行が正確かつタイムリーに行われるよう、チームと協力して管理する
・日々のプラン変更やメディアプランの保守を管理する
・全メディアチャンネルにおける競合の活動を追跡、分析、報告する
・クライアントとの信頼関係を構築する

この仕事の3つの魅力:
・グローバルなメディアエージェンシーで働けるチャンスがあります。世界中に100以上のオフィスを持ち、数々の成功を収めたメディアネットワークで柔軟な働き方やハイブリッド勤務を推進しています。
・クライアント、パートナーエージェンシー、その他の専門家と協力しながら、コミュニケーションプランニングプロセス全体に携わることができます。
・最先端のツールを活用してマーケティングROIを向上させる方法を学びつつ、自分のアイデアを提案し、主体的に取り組む姿勢が奨励されます。
求められるスキルは: 必須・メディアプランニングやデジタルメディア、関連分野（マーケティング分野など）での2～5年以上の経験
・広告、広報・コミュニケーション、マーケティング、または類似分野での経験
・日本のデジタルメディア環境に対する深い理解を持ち、メディアツールを活用できる方
・MS Office（ExcelおよびPowerPoint）のスキル
・高い分析力および数値処理能力
・クライアント対応スキル
・チームと協力して分析力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキルを向上させる能力
・細部への注意力と品質管理スキルを持ち、厳しい締切にも対応できる能力
・積極的な姿勢で学ぶ意欲があり、協調性を持つ方

歓迎・日本語での流暢なコミュニケーション能力
・ビジネスレベルの英語能力（読み・書き・話し）または英語スキルを向上させる強い意欲
・優れたプロジェクト管理スキル – 複数のプロジェクトやアカウントを管理する能力
・エネルギッシュでチームプレイヤー、プレッシャーのある環境でも働ける方
・パフォーマンスメディアおよびプログラマティックメディアプランニングの経験
雇用形態は: 雇用形態：正社員
どこで働くか: 勤務地：東京都（恵比寿ガーデンプレイスタワー）
勤務時間は: 就業時間：9:30～17:30 （休憩1時間含む）
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制：400万～700万円
待遇・福利厚生は: 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
福利厚生：確定拠出年金、生命保険、所得補償保険など
休日休暇は: 休日：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休日、企業が定める休日
どんな選考プロセスか: 面接方法：オンライン面接
選考プロセス：通常３～４回程度

シニアメディアプランナー / SENIOR MEDIA PLANNER

Web・デジタルマーケティング