なぜ募集しているのか: 私たちは電通とサントリーのDNAを持つ総合広告代理店です。
社会的価値を創造できる広告代理店を目指し、「Communication Produce」をコア事業としています。
広告・プロモーション領域において、ストラテジックプランニング / クリエーティブ / プロモーション / デジタルソリューション / OOHメディア / オールメディア等など幅広い分野での企画から実施を担っています。

その中で業務拡大につき、この度社内法務機能の強化を図るため法務担当を募集します。
どんな仕事か: 当社のコーポレート部門にて、法務担当として契約書の作成、リーガルチェック、広告法務全般、弁護士との折衝、社内相談窓口業務を担当。
併せて、コーポレートガバナンス業務、資産管理業務もご担当いただきます。
具体的な業務は、大きく分けて4領域あり、法務業務・コーポレートガバナンス業務・資産管理業務・その他総務業務となります。各領域の詳細は、下記になります。

◆法務業務
・契約書の作成、契約書のリーガルチェック
・広告法務全般（景品表示法、広告表現チェック等）の相談窓口
・顧問弁護士との折衝
・法務担当者の育成
・社員の理解促進（法務勉強会、ナレッジシェアの実施等）

◆コーポレートガバナンス業務
・内部統制（規程類の適正管理）
・社の保有資格（建設業、旅行業、屋外広告業、警備業、ISO認証）の適正な運用チェック
・社の登記変更手続き全般
・業務委託適正化
・情報セキュリティ、個人情報管理についての社全体の管理進行

◆資産管理業務
・譲渡先、共同権利者などの外部会社との折衝
・譲渡手続き等

◆その他業務
・総務業務サポート
・社内イベントの運営補助
求められるスキルは: 必須下記のいずれかに該当することを必須条件とさせていただきます！！

・企業法務、コンプライアンス、または、内部統制分野における実務経験
・法務・総務等の管理部門で実務に携わった経験
・日本の会社法に関する知見

歓迎以下に当てはまる方、歓迎します！！（※必須ではありません）

◎企業法務、コンプライアンス、または、内部統制分野における実務経験　：　3年以上
◎弁護士事務所等での法務・法律に関わる実務経験　：　3年以上
◎広告業務に関連する法規制の知見（警備業、建設業、屋外広告業、旅行業）
◎景品表示法、広告表現チェック等に関する知見
◎株主総会事務局、取締役会事務局の経験

また、下記が弊社にマッチする人物像（求める人物像）になります！

★自ら率先してやるべき事項を管理し、業務に取り組むことができる方。そのような動きを好む方。
★スピード感を意識して仕事をしたい方。
★柔軟性を磨きたい方
★社内メンバーとの連携が必須なため、協調性、コミュニケーション能力を発揮したい方
★情報管理の重要性を理解していること。
雇用形態は: 正社員（総合職）
どんなポジション・役割か: コーポレート部門での総務部所属　法務担当
どこで働くか: ★東京都

＜本社＞
東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル

＜交通アクセス＞
都営大江戸線〈汐留駅〉5番出口より徒歩4分
ゆりかもめ「汐留駅」東口徒歩5分
JR各線・東京メトロ銀座線・都営浅草線・ゆりかもめ〈新
橋駅〉汐留口より徒歩8分
勤務時間は: ★フレックスタイム制 (5：00～22：00内)

・原則コアタイムなし（自己管理が難しい方は、通常勤務やコアタイム付になる場合もございます。）
・1日の標準労働時間／7時間（所定労働時間：7時間）
　※9：30～17：30で働いている方が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: ★想定年収：550万円～749万円
月給25万円～＋各種手当＋賞与2回

※時間超過分については別途支給いたします。
※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。
※賞与は業績連動の上、個人の評価によって変動します。
待遇・福利厚生は: 【福利厚生】
・社会保険完備
・保養所
・生活設計金手当
・勤続表彰制度
・MVP表彰制度
・ベネフィットステーション利用可能
・スポーツクラブ優待
・美術館優待
・自己啓発補助制度（スキルアップ支援/リスキリング支援）
・社内キャリアコンサルタント在籍（キャリアコンサルティング面談可能）
・社内barの飲料補助　/　自販機飲料の補助（おごり自販機）

また
★残業：月20h～30h程度
★土日祝休・完全週休2日制
★リモートワークOK
★男女ともに育休取得実績あり
★有休とはべつにリフレッシュ休暇あり（3日間）

今なお働き方改革中ですが、こうした環境整備に注力している為、離職率が低いのも特徴です。
休日休暇は: 【年間休日120日】
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇（3日）
・有給休暇（入社初日付与）
・産前産後休暇
・育児休暇（男女ともに毎年取得しています！）
どんな選考プロセスか: 【選考・面接】　
・書類選考（プラチナスカウトは免除！面接確約）
・1次面接：WEB面接
・2次面接：対面面接（本部長クラス）
・最終面接：対面面接（統括本部長クラス）
・内定

※内定までスケジュールイメージ：2週間～1ヵ月程

【法務担当】電通×サントリー出資の総合広告代理店 / 契約書等作成やリーガルチェックを行う担当者！

法務・コンプライアンス