- なぜ募集しているのか
- 2013年に設立してから、2016年には成長率5,196%を記録、また昨年6月にマザーズ上場を果たし、現在金融領域において大型アライアンスや新規事業が加速しております。
そのなかで、より一層事業を拡大し、大きな課題を解決できる会社になるべく、現在正社員約50名の体制から5年以内に1000人を超える体制を目指しております。その体制を一緒に作っていただける「人事リーダー候補」を募集しております。 - どんな仕事か
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採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行【業務内容】
・様々な採用チャネルを利用しての採用
・ダイレクトリクルーティングの主導
・候補者との面接/キャリアアドバイス
・採用における情報発信、および採用広報施策の実行
・その他組織において必要な打ち手の策定と主導 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかの経験をされている方。【人事業務の経験の有無は問いません。】
・人材紹介企業にてRAとしての経験
・事業会社での人事経験
・事業会社にて営業,マーケなど様々な経験をされている方歓迎 【こういった方にお会いしたい！】
・人材紹介企業にてRAとして務め、今後は人事として採用のみならず社内イベント・研修など幅広く経験したい20代の方
・現在事業会社にて採用を担当しており、今後は採用のみならず社内イベント・研修など幅広く経験したい20代の方
・事業会社にて営業,マーケなど様々な経験をされており、今後のキャリアステップとして人事を経験したい方
【その他 求める人物像】
・自身の責任でプロジェクトを推進する経験を積まれたい方
・数値を基に事象を分析し、課題特定を行うのが好きな方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 新規事業の事業開発
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00 - 18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ～ 600万円
- 待遇・福利厚生は
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◆ 交通費支給（上限あり）
◆ 社会保険完備
◆ 社内表彰制度
◆ PC貸与
◆ 住宅手当
■ 指定対象地域に住まわれた方は、家賃補助3万円（月）
※ 扶養家族がいる方は、1名毎に+5000円支給 - 休日休暇は
- ◆ 有給休暇
◆ 年末年始休暇
◆ 慶弔休暇
◆ 産休・育休
◆ 週休2日制、土日祝日休み - どんな選考プロセスか
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▼ 面談
↓
▼ 現場面接
↓
▼ 取締役面接
↓
▼ 社長面接
※面接時に、やりたいことが明確でなくても問題ありません。
まずは、現場面接で当社の社員と話して頂き、仕事のイメージを持って頂きたいと考えております。
掲載期間20/02/14～20/02/27
求人No.ZUU-recruit
