- なぜ募集しているのか
- 株式会社PoliPoliは、2024年10月にシリーズA資金調達を完了し、経営中心の営業スタイルから営業組織づくりを進めていく渦中にあります。2023年、2024年と売上を倍に伸ばし、2025年に向けても更に加速させていくために、営業体制の構築に取り組んでいます。
次の資金調達も見据える中で、と共にトップラインを伸ばしていく仲間を募集します。入社後は、商材のキャッチアップやドメイン知識の習得から提案営業の実施と営業体制の構築を一緒に進めていただきます。その後は経験や特性、希望するキャリアを鑑み、プロジェクトのリーダーなどを任せていく可能性もあります。公共政策の価値を発信・伝達し、新たな市場獲得を体験できるポジションです。 - どんな仕事か
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■ クライアントの課題分析と課題解決の実行支援
クライアントである企業・団体と打ち合わせを重ね、事業推進における課題を公共政策(法律や規制)の文脈から分析し、どのようなアプローチの仕方が効果的か、どのステークホルダーを巻き込む必要があるのかまで整理し、ソリューションを導き出します。
■ 課題や政策に関する情報収集とレポート作成
クライアントの抱える経営課題や事業課題を、公共政策の観点から分析し、現在地の確認や海外の政策事例まで幅広くリサーチし報告します。
■ 政策提言書の作成
よりスムーズな政策立案・政策推進を実施するために、顧客である企業と議論しながら、必要に応じて政策提言書の作成をリードします。
■ 協会や団体の立ち上げサポート
より公益性の高い政策を推進するためにも、同じ想いを持つ企業・団体・市民を集め、声を大きくしていくことが重要です。リード企業へ伴走し、協会や団体の立ち上げサポートをプロジェクトとして回していきます。
■ 政策推進に付随する勉強会や意見交換会の企画・運営
社内外のネットワークを活用して、国会議員や行政官等との意見交換の場をクライアントへ提供し、より政策を進めやすくしていきます。
■ プロダクト開発への協力
政策提言のためのプロダクトを開発しています。適切な機能を解決するためには、政策提言のために必要な情報・業務内容・工数などを知る必要があります。プロダクトマネージャーなどと政策づくりのフローやステークホルダーを整理しながら、議員・行政官・企業・市民のニーズを明らかにし、プロダクト開発に寄与します。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
- 求められるスキルは
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必須 ・下記いずれかあるいは複数で合計5年以上の就業経験がある方
- PA会社/中央省庁(総合職)/フリーランス(政府渉外)/議員や政策秘書/民間企業の政策渉外部署やそれに準ずる部署(公共政策・Government Relationsなど)
・マネージャー/ディレクター/リーダーとしてチームを牽引したご経験
・政治的中立な立場をとれる
歓迎 • SlackやNotionの利用経験
• スタートアップ企業やSaaS企業での実務経験
• コンサルティングファームやシンクタンクにおける実務経験
• ビジネスレベルの英語力
■ 求める人物像
・PoliPoliのミッションに共感できる方
・課題や解決策に仮説を立て、主体的に改善を繰り返せる方
・不確実な状況を楽しむことができる方
・業務に必要な知識を学び続けられる方
・任された責務や業務についてやり抜こうとする意欲がある方
・対話を通して他者の理解に努めようとする方
・多様なバックグラウンドのメンバーと協業することに意欲的な方
・取引先や顧客のことを考え抜き、その時のベストを提供しようと思える方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区平河町2丁目5-3 MIDORI.so Nagatacho 4F
・毎週金曜日は全社員出社
・金曜日以外は職種やチームごとに設定(週2~4日出社が目安)。
・そのほかお客様との対面の面談など必要なタイミングでは出社。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(標準労働時間8時間/コアタイム11:00~16:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:750万円 ~ 1000万円
月給:62.5万円~83.3万円
(固定残業代 0時間~45時間・0万円~29.2万円/月含む)
※固定残業時間超過分は別途支給 - 待遇・福利厚生は
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・通勤交通費支給
・社会保険完備
・イベント参加費・資格勉強代補助
・書籍購入制度 - 休日休暇は
- ・土日祝
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
(3ヶ月に1度土曜日にオフサイトイベントがあります) - どんな選考プロセスか
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0. カジュアル面談
1. 書類選考
2. 一次面接(現場メンバー+現場マネージャー)
3. 二次面接(CEO+現場マネージャー)
4. 最終面接(経営陣)
※ 状況に応じて選考方法や面接回数を変更することがございます。
#入社時期は相談可能
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掲載期間25/01/08~25/01/21
求人No.GHQSW-0006