なぜ募集しているのか: LayerXのバクラク事業は「働くをラクに。ラクをもっと創造的に。」をビジョンに、バックオフィス業務を完全自動化するAIエージェントサービスを展開しています。

AIがあなたの代わりに仕事をする——人は判断に集中できる。
私たちはその世界を、すでに実装しています。請求書・経費・申請・債権管理・法人カードを束ねる「債権債務エージェント」、勤怠・工数・給与を一体化した「人事労務エージェント」により、AIが自ら書類を読み解き、判断し、実行まで担います。担当者は完了結果を確認するだけ。月次を待つ経営から、日々意思決定できる経営へ——そのインフラを提供しています。

すでに20,000社以上に導入され、サービス継続率は99%以上。2026年1月にはARR100億円を達成し、AIエージェントによる経済活動のデジタル化をさらに加速させています。
「圧倒的に使いやすいプロダクトを届ける」という信念はそのままに、さらに一歩進んだ「AI Agent First」な世界を実装していきます。人とAIが共鳴することで、誰もがより付加価値の高い創造的な仕事に没頭できる社会を実現します。
どんな仕事か: 組織状況やスキルセット、ご志向に合わせて柔軟に対応していきますが、まずはプレイヤーとして社内で信頼を積み上げていただき、スピード感を持って組織のアウトカムに責任を持っていただく流れを想定しています。
＜入社後の期待アウトカム＞
【入社後3か月】
- IS組織・事業・KPI・業務プロセスを理解する
- メンバーとの関係性を構築する
- チームの課題とボトルネックを特定する
- 短期的に着手すべき改善テーマを明確にする

【入社後6か月】
- チームKPIに対する責任を持ち、改善施策を実行する
- メンバーごとの育成方針を定める
- 成果が出る行動やプロセスを言語化する
- チーム内で再現可能な運用・ナレッジを整備する

【入社後1年】
- チームが安定的に成果を出せる状態をつくる
- 複数メンバーの成果改善・成長を実現する
- IS内外の連携課題を解決する
- 個人に依存しないチーム運営の仕組みを確立する

＜チームの特徴＞
※マーケティング/フィールドセールス/開発チーム等と密に連携し、お客様の経営課題を解決するバクラクシリーズの提案を通じて業務プロセスの最適化を追求するチームです。
- 日次＆週次でマーケティングやフィールドセールスとの密接なコミュニケーションの場を設けています。
- 自立駆動型で施策立案→実行までやりきるチームの構築をめざしています。

＜やりたいけど十分には出来ていないこと＞
- 顧客セグメント別の戦略構築
　- 従業員規模別（中小企業、大企業）
　- 業界別（IT、製造、小売etc）
　- 課題別（経費精算効率化、請求書処理自動化）
- パートナー企業との連携強化
　- 外部パートナー様と連携しチームを組成しており、ワンチームになれるように連携強化
- アウトバウンド営業の強化
　- ABM(アカウントベースドマーケティング)戦略を実行する。
- 顧客の声の製品開発への反映
　- 顧客からの問い合わせやフィードバックをCRMに蓄積し、機能アップデートや新サービス開発に貢献する
- チームメンバーの育成と組織力強化
　- 新入社員向けのオンボーディングプログラムをアップデートし続け、生産性をあげる
求められるスキルは: 必須 - AIプロダクト/SaaS等のBtoBのセールスマネジメント経験
- 常に実行者として手を動かし続け、トップラインを引き上げていく覚悟

歓迎 - 複数期間にわたり、チームまたは組織の成果を安定して伸ばした経験
- メンバーの成果改善や立ち上げを再現性のある形で支援した経験
- KPIをもとに複数の観点から課題を特定し、改善施策を実行した経験
- 複数部署や上位レイヤーを巻き込み、オーナーシップを持って業務やプロセスを変えた経験
- 事業全体の優先順位を踏まえて判断する姿勢
雇用形態は: 正社員
　※試用期間3ヶ月（この間の給与・待遇等に変わりはありません）
どこで働くか: 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア 5階　もしくはリモートワーク

多様な方が柔軟に働きやすいようにリモートメインの働き方を受け入れています。(オフィス出社頻度はチームの状況により変化します。個別配慮が必要な場合は遠慮なくご相談ください)
副業、兼業OK(入社後の事前申請・承認が必要です)
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準労働時間1日8時間
給与はどのくらい貰えるか: 月給550,000円～1,000,000円
（基本給400,000+固定残業代150,000円～基本給730,000円＋固定残業代270,000円　※固定残業時間は45時間／月、超過分については別途支給 ※当社規定グレードの給与レンジに応じて決定）
待遇・福利厚生は: 完全週休2日制（祝祭日、年末年始等）
社会保険完備
出産育児・介護休業制度
勉強会参加費用負担
ウェルカム休暇（入社時に、半年後に付与される分とは別に有給3日付与）
ライフサポート休暇(入社時に、半年後に付与される分とは別に有給4日付与　※取得条件あり)
リフレッシュ休暇(6月30日在籍者に3日の有給休暇を付与)
※その他、相談に応じてメンバーの状況に配慮した働き方を推奨しています。ご不安な点は選考プロセスの際に遠慮なくご相談ください。
休日休暇は: 完全週休2日制（祝祭日、年末年始等）
どんな選考プロセスか: (カジュアル面談→)書類選考→一次選考→二次選考以上(1~2回)→最終選考(面接+リファレンスチェック)→オファー面談→内定

【バクラク】インサイドセールス_マネージャー候補_経理領域(BSM/ARM)

営業マネージャー・管理職