- どんな仕事か
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採用活動の企画・提案・実行を担っていただくポジションです。事業側と連携しながら、採用施策の立案や実行、仕組みの改善、ツール導入や企画設計にも関わっていただきます。
・採用戦略/戦術の推進(中途/間接雇用)
・採用ブランディング、CX推進、採用プロセスの仕組みづくり
・パートナー企業との折衝(人材紹介会社/派遣会社/業務委託等)
・ダイレクトリクルーティングに関する各ツールの運用企画と推進
・ATSの運用設計、採用ダッシュボードの作成
・その他、採用関連の企画の実行 - 求められるスキルは
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必須
・事業会社での採用業務経験3年以上歓迎 ・採用責任者の戦略立案、実行、成果を出したご経験
・採用関連のATS等のツール導入に際して初期設計をされたご経験がある方
・採用ブランディング/インナーコミュニケーションにおけるイベント企画のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500-900万円
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掲載期間25/01/10~25/01/23
求人No.JBKG-JKK-110-1