- なぜ募集しているのか
- 従来の製品供給と合わせて、現在は車の電動化を進める製品の開発・受注に大きな力を入れており、日本・欧米・中国の自動車メーカー・サプライヤーから新規製品開発の引き合い・受注を多数いただいています。世界のお客様を相手にビジネスを広げるために人財の強化が必要となっています。
「スピード感」を持って「グローバル」に活躍できる「自動車部品業界」のお仕事です。 - どんな仕事か
-
★ニデックグループの一員として世界トップレベルの精密自動車部品の開発技術力を持つ、グローバルカンパニー■自動車関連の部品である電動オイルポンプや電動アクチュエータなどの電子回路開発あるいはソフトウェアの設計と開発を担当頂きます。
★チャレンジできる社風、自律的な仕事への取組みで会社と共に成長を実感、スキルもアップ
開発中製品や既存製品の評価から始まり、徐々に今後開発する新規製品の設計や評価、設計仕様の妥当性報告など中心に担当して頂きます。顧客とコミュニケーションをとることも重要な仕事であり、顧客の課題を解決できる製品を提案していきます。
■お客様のニーズをつかみ、どのような設計提案をするか、どのように製品を評価するかで成果を出すことができ、自分自身の成長が、会社の成長へ貢献できます。
【具体的な開発を行う製品は以下となります】
・電動オイルポンプ
・電動アクチュエータ
・電動ウオーターポンプ
・上記製品の顧客要求分析、性能検討・提案、設計仕様提案、電子回路設計、評価検証、プロジェクトマネージメント
# チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
-
必須 ■電気・電子・メカトロニクス設計経験、C言語取り扱い経験、組み込みプログラム経験、LT SPICE操作経験、回路CAD操作経験
歓迎 ■自動車向け部品・システム設計の経験
■クルマが好き、運転が好きな方歓迎です
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 担当者～リーダー （経験による）
- どこで働くか
- 神奈川県座間市 最寄り駅：小田急線相武台前駅
- 勤務時間は
- 8:25～17:30 （昼休憩45分、午前・午後各10分休憩） 所定時間外労働有
- 給与はどのくらい貰えるか
-
担当者クラス：年収 450万円 ～ 599万円 （月給 25.6万円～34.7万円）
リーダークラス：年収650万円 ～ 799万円 （月給40万円～）
上記年収には賞与を含みます。賞与（7月・12月）は評価、業績により変動します。 - 待遇・福利厚生は
-
健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
■確定拠出年金制度（企業型：59歳まで月額基本給の7.5%）
■社員持株会（奨励金あり）
■ベネフィットステーション（福利厚生アウトソーシングサービス）
■財形貯蓄制度
■借上げ社宅制度（満30歳まで）・住宅手当（満37歳まで）※適用基準があります
※住宅関係の補助は担当者まで適用、リーダークラスは対象外です。
■自己啓発プログラムに対する一部会社補助あり 他
※上記福利厚生制度は2025年1月1日現在 - 休日休暇は
- 年間休日日数：124日 ／ 週休二日(土日) ／ 産休育児休暇：制度あり・実績あり（パパ育休取得実績多数）
休日は会社カレンダーを適用
有給休暇（初年度10日付与※4月入社時・次年度は15日・最高20日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇ほか
※2024年度当社カレンダー実績 GW：10連休、夏季：9連休、年末年始：9連休 （土日含む） - どんな選考プロセスか
- 書類選考 ➡ 一次面接 ➡ 最終面接
掲載期間25/03/11～25/03/24
求人No.IFZJC-2024-DN-001
