【未経験歓迎!/ 大阪】🔴情報システム担当🔴急成長中ITコンサルファーム
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掲載期間25/02/06~25/02/19 求人No.YTNCH-1111

【未経験歓迎!/ 大阪】🔴情報システム担当🔴急成長中ITコンサルファーム

社内SE・システム管理

年収400万円~599万円
株式公開準備英語力不問土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
<第二創業期を共につくるコア人材の募集>

今回募集するのはコーポレート部門の中核メンバー。 総務、労務、法務、経理、財務、情報システム、内部監査と 様々なロールがあるコーポレート部門にて情報システムのメンバー・リーダー候補を募集しております。

今回、情報システム担当としてあなたをお迎えすることで、 急成長する組織の土台を下支えするコーポレート部門の基盤をより強固にし、 専門性の高い組織づくりを加速させたい考えです。

もちろん志向に応じて、その他のコーポレート部門の業務に幅広く携わり スキルの幅を広げるチャンスもあります。
ぜひあなたの力を貸してください。
どんな仕事か
【メンバー・リーダー募集】情報システムを中心に、コーポレート部門の幅広い業務をお任せします。
<主な仕事内容>
◆情報システム
・クラウド型システムの開発と運用
・組織拡大に伴う情報システム機能の強化
・ネットワーク、ソフトウェア、ハードウェア、セキュリティ管理/対策、ヘルプデスク、外部パートナーとの折衝
求められるスキルは
必須 大卒以上<業界未経験者歓迎>
◆社内SE、エンジニア、情報システム経験が1年以上ある方

【具体的には】
下記一つでも当てはまる方
◆ネットワーク(クラウド)/PC(Windows・MAC)/M365/Slackなどいずれかの運用経験や知識
クラウド型システム運用、社内問い合わせ、キッティング・ワークフロー業務などに対応いただくことを想定しております。

◆開発(言語不問)の経験がある方
開発言語によって業務効率化など推進していただければと考えております。

◆プロジェクトの導入検討・計画・要件定義・導入作業などプロジェクト実務経 験のある方
新しい仕組みの導入などプロジェクトをお任せします。
歓迎 ◆IT資産の管理・運用の経験
◆ヘルプデスクの経験
◆外部パートナーとの折衝調整の経験
(IT戦略立案・運用の経験歓迎)

1つでも当てはまる方は歓迎します。
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
【キャリア採用】【関西】コーポレート本部 情報システム
どこで働くか
大阪府
勤務時間は
大阪府大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪17F
大阪府大阪市中央区平野町2丁目4番9号 淀屋橋 PREX4階
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 599万円
待遇・福利厚生は
●給与
年収 4,000,000 円 - 6,000,000円

・賃金形態 年俸制(固定残業40時間分含む、超過分別途支給)
・通勤手当 会社規定に基づき支給
・退職金   無(企業型確定拠出年金あり
・寮/社宅  無

●福利厚生
ー社会保険完備 
ーその他福利厚生
 ・資格取得支援制度
 ・スポーツレクリエーション制度
 ・慶弔見舞金/結婚・弔慰・出産
 ・ランドセル贈呈/お子様の小学校入学時

ーフリーアドレス
ーオフィスカジュアルOK
ーリモートワークOK(業務に慣れるまでは出社)

【その他】
表彰制度/毎月実施の全社員集会で表彰

※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。

●加入保険
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金保険
労働者災害補償保険(労災保険)
雇用保険

●受動喫煙対策
敷地内禁煙(屋内・外、喫煙可能場所あり)
休日休暇は
◆年間120日以上
 ・完全週休2日制
 ・年次有給休暇
 ・特別休暇(入社後すぐに付与される有給休暇)
 ・夏季/冬季/GW休暇
 ・バースデー休暇
 ・産前/産後/育児休暇
 ・介護休暇
 ・リフレッシュ休暇
会社概要
社名
株式会社ノースサンド
事業内容・
会社の特長
ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。
スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。
私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。
創業当時10名だった社員数も現在1000名を超える規模まで拡大。
今後、1500人、2000人と拡大していく中でも『従業員が働きがいを感じ、高いモチベーションを維持できる組織』を構築していくために、今回コーポレート部門のマネージャー候補を募集します。
設立
2015年7月
資本金
3,000万円
従業員数
1209名(2025/1現在)
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