- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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■業務概要■業務詳細
コンサルタント/エンジニアのキャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務
フリーランスのコンサルタントやSE・PGなどのプロフェッショナル人材への下記対応を担っていただきます。
・登録/キャリア面談業務 (登録手続きおよび面談業務)
・登録者募集に関する業務(各種媒体への案件掲載業務など)
・ジョブマッチング業務(登録者へプロジェクト紹介)
・協力会社との各種協業 (紹介者対応、案件紹介など)
■ポイント
・「スキルシェアサービス」として注目される
【プロフェッショナル人材支援サービス「ハイパフォ―マー」】運営に携わって頂きます。
・単に案件を紹介するのではなく、1人1人が望むキャリアの実現をサポートできる
一流のキャリアアドバイザーを目指していただきます。
・即戦力採用が目的ではなく、中長期的に人材を育てる育成枠採用を目的としていますので、
未経験の方からの応募も歓迎しています。
・中には成果をあげてリーダーや管理職に昇進している社員も多くいます。
IT業界の仕組みや技術のトレンドなど、入社後に学ぶべきことは少なくありませんが
今後役立つスキルを身に着けつけることが可能です。
■働く環境
20代~30代が多く和気あいあいとした職場です。
配属予定の人材調達本部は約25名の社員がおり、うち17名がキャリアアドバイザーとして活躍しています。
男女比は、およそ1:1です。中途入社者が多く、IT未経験から始めたメンバーも多く女性管理職も活躍中です。 - 求められるスキルは
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必須 ▼下記どれかのご経験をお持ちの方
・IT系人材営業orコーディネーター経験1年以上
・人材業界での営業orコーディネーター経験1年以上
・顧客折衝経験2年以上(ウェディングプランナー、CA、アパレルなど)歓迎 【歓迎条件】
・コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験
※成長企業(ベンチャー)出身者歓迎
・メンバーマネジメント経験
【求める人物像】
・主体性/積極性があり明るく前向きな方
・目標数字をコミットする気持ちの強い方
・未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- メンバー
- どこで働くか
- 勤務地
港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F
転勤の可能性
可能性はあるが、最大限考慮 - 勤務時間は
- 勤務時間
10:00~19:00
月間平均残業時間
20時間以下
10:00~19:00(所定労働時間 8時間、休憩 60分) - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収
400万円~600万円
年収例:
【賞与含む昇給率upの例】
・キャリアコンサルタント(27歳・女性)
入社1年半で年収60%アップ
月給
28.5万円~42.8万円
賞与回数
2回
■想定年収
※月給は年収を14分割
・賞与:年2回(各月給1ヶ月分)
・昇給:年2回(年2回の人事評価により昇給の可能性あり)
【賞与含む昇給率upの例】
・キャリアコンサルタント(27歳・女性)
入社1年半で年収60%アップ
- 待遇・福利厚生は
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福利厚生・諸手当
社会保険完備、健康診断、資格取得制度、持株会制度、退職金制度
その他の福利厚生・諸手当
【福利厚生】
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)
・社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)
・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)
・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)
・部活動(ゴルフ部、フットサル部等)
・会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)
・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可) - 休日休暇は
- 休日
土日祝休み
年間休日
120日
休暇制度
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、夏季休暇、産休・育休、特別休暇
その他の休日休暇
有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化) - どんな選考プロセスか
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▼書類選考
▼1次面接
▼適性検査(性格診断)
▼最終面接
▼内定
※適性検査について:主に性格適性を計るための検査ですので、事前準備不要です。
掲載期間25/01/25~25/02/07
求人No.JBFBR-25