- なぜ募集しているのか
- ★創業5年で時価総額TOP100社の約50%と取引するHRスタートアップ
・新卒媒体業界トップクラスの「ONE CAREER」を運用
・これまでのエージェントには実現できなかった学生クチコミを活用した支援を実現
・行政や他社との共同事業に携わることができる
・社員の強みを最大限生かす環境
・2026年に売上100億円を目指すため、採用強化中 - どんな仕事か
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人の数だけ、キャリアをつくる/子育て社員が多く在籍/フレックスタイム/トップ企業顧客多数/新卒・中途採用/キャリアデータ活用/柔軟な制度設計/社内コミュニケーション活発/勉強会&ナレッジの共有●キャリアアドバイザーチームのマネジメント
●チームの売上/KPIの責任
●社員のキャリア相談対応とキャリアプランの策定
●人材育成プログラムの企画・実施
●チームパフォーマンスの管理と改善
当社では、キャリアアドバイザーマネージャーを募集しています。 キャリアアドバイザーチームをリードし、社員のキャリア形成をサポートする重要なポジションです。 キャリアアドバイザーマネージャーは、チームメンバーの事業数値の責任、事業KPIの管理、 育成や指導/キャリアプランの策定を行なっていただきます。
【募集背景】
現在2名体制で事業立ち上げを実施しています。
今年から非連続な成長を実現させるため、採用/育成を強化していきます。他社では経験できないスピードでの事業立ち上げを行うため、組織を0から作り上げることに興味がある方を募集しています。
【職務の魅力】
●0から事業/組織立上げに関わっていただきます。
●ルール整備やKPI/KGI設定など事業成長に求められる要件を責任者とともに設定し、作り上げていただいます。 - 求められるスキルは
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必須 ●キャリアアドバイザー経験3年以上
●営業組織/キャリアアドバイザー職でのマネジメント経験をお持ちの方歓迎 ●キャリアアドバイザーとしての豊富な経験を有し、リーダーシップを発揮できる方
●チームビルディングやコーチングスキルを持つ方
●キャリアカウンセリングや人材育成に関する深い知識と経験を持つ方
【求める人物像】
●営業経験等があり、コミュニケーション能力/共感力がある方
(人助けではなく、営業マインドを重要視したい)
● 学生だけでなく、クライアント対応ができる
● 信頼関係を構築する対話ができる
● 立ち上げに対して意欲を持って、自ら動ける方(常に支援が必要なタイプが向かない)
●粘り強く、諦めない方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【CAMgr職】新規事業「ワンキャリア新卒紹介」の事業立ち上げMgrを募集~急成長を実現させる組織の
- どこで働くか
- 東京都渋谷区桜丘町
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
※11時-16時コアタイム - 給与はどのくらい貰えるか
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700万円~1,000万円
月給制
※45h/月のみなし残業を含む
査定・給与改定:年2回
試用期間:3ヶ月(正式雇用と同条件)
残業手当:有(みなし超過分別途支給)
- 待遇・福利厚生は
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・交通費支給(上限3万円)
・社会保険完備
・育児支援制度
・出張手当
・研修あり - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・特別休暇(夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他
【年間休125日】 - どんな選考プロセスか
- 書類選考⇒1次面接⇒最終面接’(選考の途中で適性検査を実施する場合がございます)
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掲載期間25/01/28~25/02/10
求人No.RASIK-ONECAR-CA/MGR