- なぜ募集しているのか
- サムライトは、コンテンツマーケティング事業を主要ビジネスとし、SNSをはじめとするソーシャルメディア、オウンドメディア、広告などを活用しながら、ユーザーに価値ある情報を届け、企業のマーケティング活動の支援をしております。
SNS領域の市場的な成長にともない、クライアントからSNS運用のご依頼がさらに増えてきております。急成長するSNS運用の世界で、運営/企画力を伸ばしていきたい思いを持っている方にご興味をお持ちいただけると嬉しいです。
スピード感ある環境を楽しみながら、SNS運用の専門性をさらに深めていきたい方のご応募を心よりお待ちしております。 - どんな仕事か
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SNSディレクターとして、InstagramとXのアカウント運用をリード。SNS戦略の策定から実行まで、クライアントのブランド価値向上を目指します。【仕事内容】
-SNS運用戦略の策定と実行
InstagramとXのアカウントを運用し、ターゲット層に最適なSNS戦略を設計・実行します。ブランドの認知度向上を目指し、SNSを活用したクリエイティブな取り組みを推進。
-コンテンツ制作のディレクション
ブランドイメージに合ったコンテンツを制作し、SNSで効果的に発信。コンテンツ制作チームとの連携を通じて、視覚的にも訴求力のあるコンテンツを提供。
-データ分析とパフォーマンス改善提案
SNS運用のデータを分析し、エンゲージメントの最適化を図ります。結果に基づいた改善策を提案し、次回施策に反映します。
-SNSトレンドとアルゴリズムの活用
常に進化するSNSアルゴリズムとトレンドをキャッチアップし、運用に組み込み、競争力のあるSNSアカウント運営を実現します。
【働く魅力と成長機会】
◎成長機会
-SNS運用のエキスパートとしてキャリアアップ
SNSアカウント運用の全体を担い、マーケティング戦略に深く関わることで、自身のSNS運営スキルをさらに強化できます。
-多様なクライアントと携わりながらの成長
様々な業界のクライアントとのやり取りを通じ、SNS戦略を深堀りし、多角的なスキルを磨くことができます。
-リーダーシップの発揮とチームマネジメントの経験
SNSディレクションにおけるリーダーとして、コンテンツ制作チームやクライアントと連携し、プロジェクトを牽引できます。
-マーケティング戦略の全体を担当する機会
SNS運用だけでなく、マーケティング全体の戦略立案にも関わるチャンスがあります。
◎職場環境
-柔軟な働き方
出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務やフレックスタイム制度を取り入れ、バランスを保ちながら勤務することができます。
-オープンでフラットな組織文化
アイデアや意見を自由に交換できる風通しの良い環境。チームのアイデアを最大限に活かせる文化があります。
※(変更の範囲)適性に応じて会社の定める業務に変更を命じることがある。
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
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必須 ・SNS運用経験が3年以上もしくはプランニングから担当したことがある方
・SNSマーケティングでのスキルを高めていきたい方
・クライアントワーク経験がある方
・数値分析や改善提案が得意な方
・自ら課題発見や提案ができる方歓迎 ・InstagramやTikTokなどSNSアカウントフォロワー数が1,000以上の方
・すでにインスタグラマーやYouTuberとして活躍されている方
・マーケティング関連の業務経験
・調整や人とのコミュニケーションが得意
・マーケティングに関する知識
【求める人物像】
・サムライトのミッション・ビジョンに共感いただける方
・日頃から最新のトレンドを追いかけている方
・社内外のプロジェクトメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- SNSディレクター
- どこで働くか
- ■ 本社 / 東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル408
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅より徒歩6分
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩6分
※(変更の範囲)業務の都合により会社の定める勤務場所に変更する。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
※標準実労働時間 8時間/日
※コアタイム 11:00~15:00
※試用期間中(3ヶ月) 10:00~19:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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450万円 ~ 649万円
月給375,000円以上
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※固定残業代(92,012円~、45時間相当分)含む。
※時間超過分は別途支給
■昇給:年2回(4月,10月)
■賞与(業績によって都度判断) - 待遇・福利厚生は
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・交通費支給(月2万円まで)
・インフルエンサー・アンバサダー手当
※一定のフォロワー数を条件に支給
・各種社会保険完備
・セミナー、スクール参加補助
・社内勉強会あり
・リモートワーク
・副業
・健康診断
【ワークスタイルの選択】
フルタイム勤務の他、時短社員、週4以下社員、フルリモートワーカー、副業など
一定条件を満たせば、個々の理想にあったワークスタイルの選択が可能。
ライフスタイルに合わせて選択の変更も可能にしています。
【キャリア実現への成長支援】
メンターや定期的な1on1などを通じて、それぞれのキャリア実現に向けサポートします。
また、一定の条件を満たせば、書籍購入・有料セミナー参加・資格取得の費用を会社が負担します。
【働き方の柔軟性】
現状は在宅と出社のハイブリッドスタイルの勤務となっています。
入社すぐのメンバーも不安なく業務が遂行できるよう、先輩方がサポートします。 - 休日休暇は
- ・週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・アニバーサリー休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・女性休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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1次面接
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2次面接
適性検査(結果による合否はございません)
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最終面接
※ご経験などにより、選考フローの変更有
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
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選考について
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本来であれば弊社オフィスにお越しいただき、
実際に働いている雰囲気もご覧いただければと思っておりますが、
様々な状況を考慮しまして、オンライン選考をメインとしております。
(※対面での選考や面談もご相談の上、実施する可能性もございます)
掲載期間25/02/27~25/03/12
求人No.SOMEW-/SNS