- なぜ募集しているのか
- 当社の提供する予防医療事業は、事業領域を拡大しています。
今後、より多くの地域の健康課題の解決に寄与すべく、さらなるサービスの拡販を行っていくために、新たに仲間になってくださる方を募集しております。 - どんな仕事か
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新規開拓営業（ソリューションセールスとして、当社のあらゆるサービスを、まだ導入いただいていない自治体様に提案に伺います）#社会課題に挑む企業 ＃アポ取り・調整は別チームがサポート、商談・セールスに集中できる環境
営業だけでなく、0→１で事業をつくる、サービスをアップデートする経験が出来ます。
＃事業開発・サービス改善の経験も出来る ＃エンタープライズ営業に類似した営業で営業スキルアップ
【業務内容】
新規開拓営業（ソリューションセールスとして、当社のあらゆるサービスを、まだ導入いただいていない市区町村様に提案に伺います）
■営業対象
・全国の市区町村/都道府県
■営業スタイル
・訪問がベースとなる営業活動となります。
訪問ピーク時期：8月～10月 ※営業時期としては5月~11月
営業時期に入る前は契約業務や営業活動に向けた準備、営業時期終了後は電話によるフォローアップ（必要な場合は訪問）
■提案サービス・商材
・国民健康保険領域・後期高齢者領域それぞれの健診の受診率向上事業サービス
・国民健康保険領域における生活習慣病の重症化リスクが高い方へ早期治療を促すサービス
・生活習慣病の発症・重症化予防に加え、寝たきりや介護に対する予防も必要な後期高齢者向けに治療や検診の受診を促すサービス
・そのほか自治体が保健事業領域で抱える課題に対してのソリューション
【入社後のキャリア例】
営業としてキャリアアップし営業組織のマネジメントにチャレンジするキャリアプランのほかに、営業力を起点にして新しい事業を推進していく担当者や事業責任者になるキャリアプランがある。
(1)営業メンバーとして入社 → 営業チームリーダー → フロントチーム（運用部門）部長 → 健診事業部（サービス企画部門）事業部長（入社5年目・30代男性）
(2)営業メンバーとして入社 → 営業サブリーダー → 健診事業部（サービス企画部門）（入社3年目・30代男性）
(3)営業メンバーとして入社 → 営業サブリーダ → 営業チームリーダー （入社4年目・30代男性） - 求められるスキルは
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必須 □必須資格
普通自動車免許（＊お取引様が全国の自治体様で、顧客訪問時には運転を伴う移動が多いため）
□必須経験
・営業経験2年以上
- 有形無形問わず、to Cやto Bの訪問営業など、短時間で関係作りをされてこられたご経験をお持ちの方
－顧客の潜在的課題を解決してきたご経験をお持ちの方。歓迎 ・無形商材の提案ご経験
・新規開拓や飛び込み営業のご経験
■入社後活躍している社員の入社前のキャリア・経験
・期間の長い仕込み営業の経験。
・無形商材で目標達成や社内表彰など成果を出してきた経験。
・toB営業で目標達成や社内表彰など成果を出してきた経験。
■こういう方はぜひ
・新規営業に強みのある方
・営業として成長したい方
・顧客との折衝が好き・強みのある方
・前線での営業を続けつつ、サービスの改善や開発にも関わりたい方
- 雇用形態は
- 正社員
※【試用期間】 6ヶ月 - どこで働くか
- 【勤務地】
勤務地最寄駅：五反田駅
本社：東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE 2F
分室：東京都品川区西五反田1-27-2 ヒューリック五反田ビル 7F
（オフィスでの勤務の際は、基本的には分室勤務となります。現在はリモート有り）
※（雇入れ直後）本社／（変更の範囲）本社及び会社の定める場所(テレワークを行う場所含む) - 勤務時間は
- ・フレックスタイム制
・標準労働時間 １日８時間
・コアタイム（出社時11:00～16:00 リモート時10:00～15:00）
※10時以前の出社時はコアタイム10:00～15:00可能
・休憩時間：60分
※10:00-19:00で勤務している社員が多い - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸500万円 ～ 799万円
※みなし固定残業代20時間分 48,375円～/月 含
残業手当： みなし固定残業20時間超過分 別途支給 - 待遇・福利厚生は
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●交通費支給（上限3万円）
●社会保険完備
●年次有給休暇
- 入社から半年以内の試用期間中は3日間の特別休暇あり
- 入社から半年後に10日間付与
● 借り上げ住宅制度あり（試用期間終了後から適用）
●シャッフルランチ制度（ランチ代補助あり）
●社内表彰制度（年2回MVP賞）
●部活制度（部員1人3,000円/月、活動費補助あり）
●リモート環境構築手当（上限4万）
●定期健康診断
- 年1回基本健診に加え、婦人科検診のオプション費用の補助あり
●インフルエンザ予防接種
- 希望する社員を対象に予防接種にかかる費用を補助
●慶弔見舞金・慶弔休暇あり
●育児・介護休業取得（実績あり）
●ベビーシッター割引券の利用制度あり
●コーヒー・紅茶・ウォーターサーバー完備
●オフィスグリコ設置
●勉強会・セミナー参加費用サポート
●資格・スキル向上のための書籍購入可・資格取得のための補助金あり - 休日休暇は
- ●土日祝日休み
●完全週休2日
●年末年始休暇
●有給休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 有 - どんな選考プロセスか
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#入社時期は相談可能
#内定までオンライン選考可
面接回数2-3回
書類選考
1次面接
最終面接
※最終面接までに適性検査を受検いただきます。検査のみで合否判断は致しません。
※面接回数が2回-3回に場合によって変更になる可能性がございます。
掲載期間25/03/17～25/03/30
求人No.CANCS-BD-001
