掲載期間25/03/05~25/03/18 求人No.QVVNA-003

事業開発リーダー/DX推進のコンサルティング営業/IPO準備中/年間休日120日以上/業界未経験OK

営業(法人向け)

株式会社INDUSTRIAL-X
年収450万円~649万円
株式公開準備ベンチャー企業新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上ストックオプションありフレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か
主にDX推進の提案営業を中心に担当していただきますが、DXプロジェクトの推進にも一部携わっていただきます。
♦アポイントの獲得
 以下のマルチチャネルを活用した戦略的なアポイント獲得を実施しています。
  ・イベント施策等で獲得したリード企業へのアプローチ
  ・顧客、パートナー、株主等の当社ネットワークを活かした、信頼性の高いリファラル案件対応
  ・当社コーポレートサイトへの問い合わせ対応

♦DX推進の提案
 ・顧客のDXを推進するための提案活動を行います。
 ・当社で標準化された既存業務のデジタル化~デジタルを活用した新規事業の創出まで、一気通貫の伴走支援を提案します。
 ・当社独自のフレームワークで課題を抽出し、初回からDX推進に必要なソリューションツール・サービスを提携企業のソリューションも含めて提案します。
 ・既存顧客のさらなる価値向上のためのアップセル、クロスセル提案を行います。
 
〈提案サービス例〉
 ・自社サービス 
  DXコンサルティング/DX推進SaaS/DX人材育成/プラットフォーム構築など
 ・パートナーサービス
  協業企業様のDXソリューションツール・サービス
 
〈顧客業界〉
 製造/建設/商社/不動産/鉄道/サービス/自治体など

♦DXプロジェクトの遂行
 ・プロジェクトマネージャー補助として以下の業務を担当します。※プロジェクトによって業務が異なる場合があります。
  ・顧客やパートナーとのミーティング調整
  ・顧客課題の洗い出し
  ・必要情報の収集・調査、資料作成など
   
〈プロジェクト一例〉
・製造業における全社横断型のデジタル化推進
・建設業界向けプラットフォームの構築と新規ビジネスへの展開支援
・自治体と連携した、農業IoTクラウドの構築支援

〈担当案件数〉
稼働工数を事業部内で管理し、一人が案件過多にならないよう調整をしております。

♦自社事業の創出
・ビジネスモデルの検討
・顧客の声を取り入れた既存サービスのブラッシュアップ
・事業計画を含む実行プランの策定と実行
求められるスキルは
必須 【必須条件】
・無形商材の法人営業経験、もしくはコンサルタントとして法人顧客対応をした経験
・サポートをうけながらも主体的に顧客対応、プロジェクトマネジメントに関わっていただける方
・最新のデジタル技術やITソリューションに興味があり、常に学ぶ姿勢をお持ちの方
・弊社のミッション・バリューに共感いただける方

※上記の必須要件に加えて以下のいずれか1つ以上を満たしている方
・自業務で生成系AIやその他デジタルツールを駆使しながら業務に取り組まれた経験
・自社のDXまたはデジタル化の推進経験
歓迎 【歓迎要件】
・スタートアップのカルチャーに合う、スピード感、柔軟性、自律自走ができる方
・マーケティング思考、財務視点での思考をお持ちの方

〈経験〉
・ITソリューション営業として顧客の課題解決に向けた提案経験
・IT、IoT、DX領域で事業を立ち上げ、仕組み化、サービス化させた経験 
・ハード、ソフトを組み合わせた戦略的・総合的な提案を行った経験
・基幹システム入替・新規導入・その他のITプロジェクトのマネジメント経験
・ITコンサルタント、業務改善コンサルタントとしてシステム導入を含めた総合的な提案を行った経験
・製造業やインフラ事業におけるプロジェクトマネジメントのご経験
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
事業開発リーダー
どこで働くか
本社 住所:東京都港区西新橋3-25-31 愛宕山PREX 11F
最寄り駅:御成門駅から2分、神谷町駅より徒歩6分
勤務時間は
■フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり 10:00~16:00
時間外労働: あり 月平均残業時間 30時間以内
給与はどのくらい貰えるか
【予定年収】
480万円~650万円

<賃金形態>
月給制
月給:40万円~54万円

<賃金内訳>
月額(基本給):324,000円~445,500円
固定残業手当/月:76,000円~104,500円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
待遇・福利厚生は
■社会保険完備

【諸手当】
■交通費全額支給(当社規定あり)
■通信手当(上限3,000円)
■残業手当(全額支給)

【福利厚生】
■ストックオプションの権利付与
■セミナー参加、資格取得など自己研鑽費用補助
■スポーツジム、健康診断オプションなど、健康増進に関わる費用補助
■ライブラリー利用可(本の貸出、希望の書籍を購入可能)
■パートナー商材の購入費用補填
■各種研修制度
■快適なオフィス環境(コーヒー、ウォーターサーバー、お菓子、アイス、サプリメント等無料)
■企業型確定拠出年金制度
休日休暇は
【年間休日】
120日以上
【休日内訳】
完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,GW休暇
どんな選考プロセスか
書類選考

1次面接(人事)

2次面接(事業部責任者)

最終面接(代表)

内定

※選考の状況によって選考回数や担当者に変更が生じる場合がございます。
 また、適性検査の実施の場合もございます。(筆記試験は実施いたしません)

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
#入社時期は相談可能
会社概要
株式会社INDUSTRIAL-X
事業内容・
会社の特長
当社は、ステークホルダー間で情報とリソースを共有する共同利用型プラットフォームを設計・運用。 プラットフォームを通じて、付加価値の創造に集中できるビジネスモデルへの転換を支援します。

・DXコンサルティング事業
・ESG経営支援事業
・DX導入展開支援事業
・DX定着化支援事業
・マーケティングDX事業
・BPO事業
・人材採用・育成支援事業
・ソリューション調達支援事業

<VisionとMission>
今後日本は労働人口が20年で20%減少し、事業継続が困難になる企業が続出します。一方で平成の30年間、生産性は全く変わらず、新たな価値を社会に生み出しているとは言えない状況にあります。
かつて日本が誇った産業の力を底上げする=「産業構造の変革」(Misson)を通して、日本の国力をもう一度30年前の水準まで引き上げると同時に、変化に柔軟な社会を創出する。それがINDUSTRIAL-Xの目指す世界(Vision)です。

<キャリア・成長環境>
IPOを視野に入れ、資金調達もすんでいます。(2022年3月30日発表時シリーズAラウンド総額2.5億円) DX領域で著名な代表直下で、これから成長をさらに加速させていくフェーズにあるスタートアップ企業ならではのスピード感を体感しながらキャリアを積んでいただけます。
設立
2019年4月15日
資本金
790,990,051円(資本準備金含む)
従業員数
41名
事業所
本社
〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目25-31 愛宕山PREX 11F
掲載中の求人
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