エグゼクティブ・ミドル層を中心に、ベンチャー・スタートアップ企業のコーポレート職／ビジネスサイド職種の転職支援を得意としています。
経営者・幹部層と直接コミュニケーションを取っているため、企業の採用背景や期待役割まで踏まえたご提案が可能です。特に、人事・経営企画・BizDev・営業責任者・管理部門責任者などの支援実績が豊富です。
レジュメ添削や面接対策にも強みがあり、実績やマネジメント経験を経営視点で効果的に伝えるサポートを行っています。候補者様と企業双方にとって最適な意思決定を支援することを大切にしています。
私が大切にしているのは、「入社」がゴールではなく、転職先企業で継続的に評価され、活躍し続けられることです。そのため、求人条件だけでなく、企業カルチャー・経営陣との相性・組織フェーズまで踏まえた“マッチ度”にこだわってご提案しています。
また、目先の転職ではなく、中長期のキャリアプランから逆算したキャリア支援を重視しています。カウンセリングではコーチング手法も取り入れ、強みや価値観の整理をサポート。経営陣と直接やり取りしている企業が多いため、リアルな組織状況も率直にお伝えしています。
