なぜ募集しているのか: グローバル会社としての社内での企業理念を日本支社に浸透させ、社内整備/組織統一化を進めていきたいと考えています。
その第一歩として、韓国本社から日本支社への文化・哲学・戦略・ノウハウの伝達を円滑に行うための通訳者が必要です。
このような情報が支社にしっかりと伝わることは、弊社がグローバル企業として成長し続けるために非常に重要であり、企業理念を社内で根付かせ、浸透させ続けることが不可欠です。
その意味では、韓国と日本をつなぐ架け橋としての重要な役割を担うことになります。
このような役割に興味があり、韓国と日本の架け橋として貢献したいと考える方にとって、チャネルトークの通訳兼アシスタントポジションは非常にやりがいを感じられる仕事だと思います。
どんな仕事か: 韓国本社と日本支社間における通訳や翻訳業務を通して、社内文化・哲学・戦略・ノウハウの理解を、日本チームへ反映させます。
【業務内容】

・韓国本社と日本支社間における会議の逐次、同時通訳を行なっていただきます。
・韓国本社の資料の翻訳などを行うことで日本支社への伝達をスムーズに行います。
・本社CEO/日本支店CEOの右腕となり、アシスタント業務を行います。

【具体的にやること】

1. 同時or逐次通訳
日本支社と韓国本社会議に同席し、日韓通訳を行う

2. 翻訳業務
韓国本社で作成した資料の翻訳
営業資料/リリース機能/社内イベント告知/社内文書

3.秘書/アシスタント
韓国本社CEO/日本支社CEOのアシスタント業務
スケジュール管理/来日時のサポート/プロジェクトサポート/会食予約手配

4.総務
オフィス備品・備蓄管理
オフィス備品の購入・補充
求められるスキルは: 必須・日韓通訳者として2年以上の経験がある方orアシスタント(秘書)業務にて2年以上の経験がある方
・韓国語能力試験6級/全国通訳案内士試験 /ハングル能力検定試験1級のいずれか一つを取得している

歓迎・ビジネスの構造を理解しながら、通訳をしたい方
・日韓通訳者資格を所持している方
雇用形態は: 正社員（3ヶ月間の試用期間あり）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制を導入しています。
コアタイム：10時～15時
１日の標準労働時間：8時間
休憩時間　：12:00-13:00

※9:00-18:00,10:00-19:00で勤務している社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：450万円～ 599万円（月給37.5万円～50万円）
待遇・福利厚生は: 交通費支給（上限月3万円まで）
手当支給：
・健康支援手当※ジムの会費など健康を促進するための費用を月2万円まで支給
・語学研修手当※語学や資格取得における講座受講費用を月2万円まで支給
社会保険：各種社会保険完備
休暇：
・産休育休完備
・結婚休暇あり
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日
※会社が定める休日も別途あります。
どんな選考プロセスか: カジュアル面接：バックオフィスの実務者とカジュアルに話し相互のことを良く知る時間とします
1次面接：1次に進まれたい場合は、弊社VP of oparationsとお話しいただきます
2次面接※最終面接になる可能性あり：弊社代表との最終面接になります

導入実績180,000社の韓国に本社を持つ会社の日韓通訳兼秘書を募集！

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