- どんな仕事か
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インフラ仕様について、最適、最安、最速で仕様要求を実現していく
「生産能力増強対応」と 中長期的に保守保全更新計画を策定しエネルギーの安定供給
製品の安定生産に向けて推進していく「家屋原動設備の保守保全管理」になります。
これらを遂行するために各事業体それぞれとの連携と外部会社との価格納期交渉するとともに
信頼関係を構築することも重要な役割です。
特に、電気事業法および保安規定に基づく、受変電設備機器の保全・保守・維持管理・更新・老朽化対応は重要です。
●具体的な仕事内容
・導電性高分子キャバシタ、熱制御デバイスの国内生産拠点である「熊本拠点」が業務の対象になります。
・それぞれの事業体からのインフラ仕様要求（電気、水、ガス、エアー、空調、建屋ほか）についての協議と最適提案および具現化。
・電気事業法および保安規定に基づく保安監督業務。
- 求められるスキルは
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必須 第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方歓迎 特になし
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 熊本県玉名郡和水町高野1080
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400-1050万円
- 待遇・福利厚生は
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【制度】フリーオフィス制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度 等
【施設】独身寮（入寮期間29歳の2月末まで）、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 - 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) 等
年間休日：128日（2023年度実績）
年次有給休暇：年間25日付与（2022年度平均取得日数19.4日） - どんな選考プロセスか
- 面接2.3回
掲載期間25/02/26～25/04/22
求人No.TIDXL-097
