- なぜ募集しているのか
- ノンデスク産業に特化した採用支援で急成長を遂げる同社。大手～中堅企業の採用成功をサポートする中で、より深い関係構築・課題解決を担うコンサルティングポジションのニーズが高まっています。HR領域での新たなキャリア形成や、社会的意義ある領域での挑戦を求める方を歓迎します。
- どんな仕事か
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既存の法人顧客に対し、採用成果の最大化を目指したコンサルティングを行うポジションです。選考プロセス改善、サービス活用支援など、定量的なデータ分析と丁寧な対話を通じて、顧客の採用課題を解決へ導きます。採用管理ツールの活用状況分析と改善提案
各種データをもとにした採用効果の可視化と戦略的支援
電話・メールでの顧客対応（課題ヒアリング、施策提案）
休眠顧客へのリテンション施策の実施（電話・FAX・メール等）
サービスの利用促進、再契約・掲載の提案 - 求められるスキルは
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必須 ・受架電対応経験（電話を使ったサポート業務に抵抗がない方）
・メールやチャットを用いたコミュニケーション経験
・目標数値達成のための行動経験
・ショートカット等を使いこなせるPCスキル
・社会人経験2年以上歓迎 【歓迎条件】
・コールセンターやカスタマーサポートセンターでの業務経験
・エクセルなどでの大量データ処理スキル
・チームリーダー・マネジメント経験
【求める人物像】
・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
・変化を楽しめる方
・地道にコツコツ作業を続けられる方
・目標達成のために積極的なアイデアを出し自ら行動することができる方 - 雇用形態は
- 正社員（試用期間6ヶ月）
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500万円～650万円
※スキル・経験に応じて決定
※賞与年2回支給あり - 待遇・福利厚生は
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・ご近所手当
・東京拠点：オフィスから3km圏内の方に2万円/月
・上記以外の拠点：オフィスから3km圏内の方に1万円/月
・子ども手当（お子様1人につき1万円/月）
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・副業可（申請制）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・週次全社MTG
・部活動支援制度
・社内表彰制度
・PC・ディスプレイ・社用携帯支給
・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円） - 休日休暇は
- ＜年間休日124日以上＞
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇（入社から半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり
掲載期間25/11/26～25/12/09
求人No.SERA-171717171717007
