- なぜ募集しているのか
- 歯科領域は、医療業界の中でもイノベーションが遅れており、医院側と患者側双方の課題が数多く顕在化しています。
医院側においては、デジタル化の遅れや院長の高齢化、人材不足等の課題が浮き彫りになっています。例えば、歯科衛生士名簿登録者数は約28万人であるのに対し、歯科衛生士として就業しているのは半分の約14万人と、歯科衛生士の資格を持ちながら、子育て等でフルタイムで働くことが難しいために、資格を生かした仕事ができない人たちが多く存在しています。
また患者側においては、例えば歯科矯正を希望する人が増え、歯科矯正を提供する医院が急増した結果、「自分にあった医院/治療方法の選択が難しい」等の課題が生まれています。
こういった課題に対し、私たちは医科/歯科医院・患者の双方に寄り添いながら、情報の非対称性を解消し、生産性を改善することで、働く人と患者の両方を幸せにすることを目指しています。 - どんな仕事か
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事業成長とプロダクト開発を推進し、経営と現場をつなぐ重要な役割を担っていただきます。【このポジションの役割】
【具体的には】
・新規開発の要件定義～進行管理
・関係各所との連携
・改善提案と業務設計
・ナレッジ管理・展開
急成長中の医療系スタートアップで、プロダクト/事業の成長と組織の進化を支える重要な役割を担っていただきます。
経営・事業・開発の橋渡し役として、以下のような業務を推進していただきます。
【募集背景】
事業拡大に伴い、プロダクト開発と組織運営の両面で、より戦略的な推進力が必要となっています。
【やりがい】
- 医療現場に直接的なインパクトを与えられる
- 0→1のプロジェクトに携われる
- 幅広い職種のプロフェッショナルと協働できる
【主な仕事内容】
■ プロジェクトマネジメント
- 新規プロダクト開発における要件定義から実装までの進行管理
- 各部門（開発・営業・医療従事者）の連携促進
- スケジュール・進捗管理、課題の特定と解決推進
■ プロダクト戦略
- 顧客インタビューやデータ分析に基づく改善提案
- 新機能や新サービスの企画立案
- ROI分析とプライオリティ設定
■ 組織づくり
- 業務フローの設計・改善
- ナレッジ管理・展開の仕組み作り
- チーム間のコミュニケーション設計
- 求められるスキルは
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必須 - プロジェクトマネジメントの実務経験（2年以上）
- 論理的思考力とコミュニケーション能力
- データに基づく課題分析・解決能力歓迎 歓迎スキル
- スタートアップでの就業経験
- 医療業界での実務経験
- エンジニアとの協業経験
- サービス企画・立ち上げ経験
求める人物像
- 医療分野に強い関心を持ち、社会的インパクトを追求できる方
- 曖昧な状況下でも主体的に動ける方
- 多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションが取れる方
- 変化を楽しみ、新しいことにチャレンジできる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地：東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 3F
※月・火・水・金曜を出社日とし、木曜は出社もしくは在宅勤務を選択 - 勤務時間は
- ・フレックスタイム制
標準労働時間１日8時間
フレキシブルタイム：
（始業）8時00分から09時45分、（終業）15時00分から22時00分
コアタイム：9時45分から15時00分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万円(月額固定給36万円＋賞与)～1200万円(月額固定給80万円＋賞与)
※月給￥36万（基本給27万＋固定残業代9万/月）～月給80万（基本給60万＋固定残業代20万/月）
※固定残業時間45時間/月
※固定残業時間超過分は別途支給 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・Qごとに全社で達成会（懇親会）実施
・月・金の出社日はランチ無料
・新メンバーのジョイン時はウェルカムランチ実施
・「飯田橋オフィス半径2km以内に在住の場合」、月3万円家賃補助
・「上記範囲に引っ越しをする場合」、初回引越し費用を7万円補助
・ストックオプション制度あり
・オフィスグリコ
・OFFICE DE YASAI
・オフィスにある書籍読み放題
・トレーニングマシーンあり
・デロンギコーヒーマシン使い放題（コーヒー豆も会社負担で補充）
・電子レンジ、冷蔵庫完備
・ウォーターサーバー（温/冷）※ビル共用スペースにあり
・ダイソン空気清浄機/掃除機あり
・個人ロッカーあり
・個室ブースあり
・健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種全額補助
・自販機※ビル共用スペースにあり
・副業可能（許可制）
・屋内完全禁煙
・PC・ディスプレイ・社用携帯支給 - 休日休暇は
- 完全週休2日、土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12月30日～1月3日）、有給休暇10日
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→カジュアル面談or1次面接→最終面接→会食→内定
掲載期間25/11/14～25/11/27
求人No.IUUNF-00005-00-00-00
