- なぜ募集しているのか
- 当社は、三井情報株式会社の子会社として安定した経営基盤のもと、システム保守/運用サービスや受託開発等を主軸事業とし、情報通信ネットワーク設備の設計/施工/保守、電気工事、電気通信工事等、幅広い事業を展開しています。
組織構成として若手~中堅が不足しており、将来的な事業成長をする上で長期的なキャリア形成を希望する方を求めています。案件は多くあるため、組織の強化を図り事業成長に繋げたく、新たな活躍のフィールドを探している方を探しています。 - どんな仕事か
-
企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく、大手総合商社基幹システムの運用保守業務、付帯開発業務について以下の職務内容を担当して頂きます。=====================
業務の内容
=====================
企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく以下の職務内容を担当して頂きます。
■大手総合商社基幹システムの運用保守業務、付帯開発業務
基幹システム運用設計、SAP等の開発/運用保守、その他アプリケーション保守業務など得意分野より携わっていただき、将来的にはキャリアに合わせ幅広くご対応いただくことも想定しております。
◆プロジェクト例
・大手総合商社基幹システムの付帯開発プロジェクト(制度変更対応(例:IFRS国際会計基準やISO国際標準化機構などによる制度変更対応等)、機能追加対応等)
・大手総合商社関係会社/海外店への基幹システム導入プロジェクト - 求められるスキルは
-
必須 <求める人物像・マインド>
・主体性を発揮し、自ら考え行動し、改善し続けることができる方。
・協調性とリーダシップを発揮し、チームや関係者と円滑に連携し成果を最大化できる方。
・自分の仕事に対して誠実に向き合い、最後までやり遂げる責任感をもっている方。
<必須スキル ※以下いずれか>
・運用設計もしくは保守運用の業務経験
・SAP等の開発・保守運用経験
・アプリケーション保守運用業務経験、またはリーダー経験歓迎 <歓迎スキル/経験>
・アプリケーション保守運用業務:リーダー経験
・ITILスキル:ITIL資格、またはITILに準じた業務経験
・会計スキル:企業会計、経理に関する業務知見、簿記資格など
・SAPスキル:SAP FI WDA、ABAP、WF、Fiori等
・IT高度スキル:各種IPA高度資格など
・その他:Microsoft365アプリケーション知見、RPA知見
・英語スキル:日常会話や英文メールでやり取りできるレベル - 雇用形態は
- 正社員
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇面に変更はありません。 - どこで働くか
- <勤務地詳細>
東中野本社 :東京都中野区東中野2-7-14
勤務地最寄駅:JR総武線、都営地下鉄大江戸線/東中野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間1日7.15時間
休憩時間:60分
<その他就業時間補足>
■残業:全社平均24.1時間(2023年度実績)※所定労働時間7時間15分を超える勤務時間 - 給与はどのくらい貰えるか
-
[月給] 214,000円~412,000円
[時間外勤務25時間を想定した年収]
└(基本給+評価給+時間外勤務手当)×12か月+予定賞与 4,300,000円~7,300,000円
※上記年収は時間外勤務が仮に25時間/月の場合の想定額
※時間外勤務手当は非管理職に対し時間実績に応じて支給させていただきます
※2023年度の全社非管理職平均:24.1時間/月(月平均の労働日数を20日とした場合、法定労働時間外換算で9.1時間相当)
※ご経験・能力を考慮し、当社規程に基づき決定させていただきます - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
MKIグループアカデミー(ヒューマン系スキル研修)、外部研修やセミナーへの参加 など
資格取得奨励金制度あり
<その他補足>
健康診断(全社員の健康診断受診)、産業医と連携したメンタルヘルス教育やストレスチェック、関東ITソフトウェア健康保険組合加入(各種施設の割引利用やイベント参加等)など - 休日休暇は
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年次有給休暇(入社月に応じ入社日より初年度最大14日付与)ほか、アニバーサリー休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇など
※有給休暇平均取得日数:14.7日(2023年度実績) - どんな選考プロセスか
-
カジュアル面談
↓
書類選考(履歴書・職務経歴書)
↓
適性検査(WEB)
↓
一次面接
↓
最終面接
↓
内定
掲載期間25/12/03~25/12/16
求人No.VEGDP-SD32





