- なぜ募集しているのか
- 弊社の提供するコンサルティング業務に対し、クライアントから評価をいただき依頼数が増加しており、日本国経済に貢献するというミッションの基、今後より多くの企業を支援を行っていく上で、組織を強化し事業を拡大していくために向上心を持った新たな仲間を募集しています。
- どんな仕事か
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＜業務内容＞
(1)クライアントについて
弊社のクライアントは、日本を代表する業界のリーディングカンパニーから革新的なサービスを提供するスタートアップまで多岐に渡ります。よって担当するPJの内容もアサインによって大きく変わることがあり、短期間で幅広い経験を経ていただくことができます。
(2)日本を牽引する多様な経営人材とのリレーション構築
国内の大手企業をはじめ、グローバルに活動するプライベートエクイティファンドとのリレーションが深いことも当社の特徴です。投資先企業に対して部分的な経営課題の解決ではなく、全面的な経営支援を行い、バリューアップおよび経営改善を行っております。企業の内側に入り込み、株主・経営・現場をつなぎ組織を変革していく弊社はクライアントからの満足度も高く、紹介およびPJの継続等にて多くのPJを受注しています。よってコンサルティング業務にフォーカスできる働き方ができるため、経営課題にも深く入り込むことができます。
※弊社と継続的な関係を築いているプライベートエクイティファンドは数十社を超えております。
このような環境下でCFOアジェンダにおける複合的な経営課題解決に取り組んでいただける、高い専門性とプロフェッショナルマインドを有するメンバーを募集しています。
業務が変更になる場合の範囲：会社の定める業務
※変更する場合は事前相談の上、通知いたします。
＜主な支援内容＞
経営企画機能の強化、経理・財務管理・予算管理体制の構築、組織・人事制度の構築などの経営基盤の整備支援
中期経営計画の策定支援
投資実行後の100日プランの策定・実行支援
戦略立案から取引実行に至るまでのM&Aに関する総合支援
M&A実行後のPMI支援
IPO支援
＜直近のプロジェクト事例＞
大手通信企業のシェアード構想の実行支援
大手総合商社の人事部業務BPR支援
大手製造業の海外子会社人事評価/賃金制度設計
PEファンド投資先企業の財務レポーティング体制構築支援
PEファンド投資先企業の中期経営計画策定
PEファンド投資先企業の新規事業立案支援
- 求められるスキルは
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必須 【応募要件】
ー必須要件
・国内外の大学・大学院を卒業していること
以下に記載する条件をいずれか満たす方からのご応募をお待ちしております。
・会計系コンサルティングファームでのプロジェクトマネージャー経験を1年以上有する方
・総合商社にて3年以上の勤務経験を有する方
・ベンチャー企業等で経営管理を3年以上リードした経験を有する方
ー歓迎要件
いずれかの資格をお持ちの方からの応募を歓迎いたします。
※要件を満たしていない方の応募も受け付けております
・公認会計士(短答式試験合格者含む)／簿記1級／税理士試験科目合格(簿記論/財務諸表論) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 北海道 / 東京都 / 大阪府
- 勤務時間は
- フレックスタイム制（標準労働時間8時間）
┗フレキシブルタイム（5：00～22：00）
＜コアタイムについて＞
コアタイムなし。
ただし、会社が予め定めた所定の会議または各種社内イベントを開催する場合は、別途通知する時間をコアタイムとします。 - 給与はどのくらい貰えるか
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700万円 ～ 1499万円
・年俸制 ※1/12の金額を月額給与として支給いたします。
・給与改定は年１回（毎年3月に実施） - 待遇・福利厚生は
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＜福利厚生＞
・書籍助成制度
・資格取得支援制度
・遠方常駐手当
・With Baby Program
└不妊治療費助成
└短時間勤務制度
└託児施設利用費補助制度
└育児休業の分割取得
・語学ブラッシュアップ支援
・確定拠出年金
・選択制確定給付企業年金
・社員持株会
＜加入保険＞
社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険） - 休日休暇は
- 土日祝（完全週休2日制）、年末年始休暇
※年間休日120日間（2023年度実績）
＜有給休暇について＞
・入社年月に応じて一斉付与いたします。（4月、10月）
4～ 9月入社の場合：10月付与
10～3月入社の場合：4月付与
・付与日数：法定通り（初年度10日（在籍期間に応じて変動））
・入社時特別休暇
3日間の休暇を付与します
※有給付与時に残っている特別休暇は消滅 - どんな選考プロセスか
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面談（希望する場合）
↓
書類選考
↓
面接複数回
↓
内定
掲載期間26/02/19～26/10/15
求人No.DMLSZ-0004
