なぜ募集しているのか: 事業拡大の為
どんな仕事か: ■本ポジションの魅力・やりがい
・「日本発グローバル」な事業でキャリアを積めること
・海外事業として急成長フェーズのコマース領域で事業グロースに挑戦できること

■業務内容
・新規事業開発
　-海外市場を含む新規事業機会を発見し、戦略的パートナーシップを構築していただきます
・ビジネス機会の拡大
　-既存のパートナーとの関係強化に加え、新たなビジネスチャンスを追求し、事業のスケールアップを実現いただきます
・市場調査と分析
　-市場や競合の動向を分析し、ビジネス成長のための新しいアイデアや戦略を提案いただきます
・クロスファンクショナルなチームとの協働
　-複数のステークホルダーと連携し、プロジェクトを円滑に推進いただきます
・契約交渉と法的対応
　-ビジネス契約の交渉、契約書作成、および契約締結を担当いただきます
求められるスキルは: 必須・大学卒以上
・海外事業におけるBtoCの事業開発経験あるいは法人営業経験
・日本語および英語でのコミュニケーション能力（ビジネスレベル）

歓迎・事業開発や営業など関連分野での実務経験
・新規事業の0→1フェーズでの立ち上げ経験
・スタートアップ環境での経験や急成長企業での実績
・複雑な交渉において冷静かつ戦略的に意思決定を行った経験
・チームをリードし成果を出すためにプロジェクトを推進した経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【海外事業開発（リーダー候補）】次世代IP・エンタメ企業
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 勤務形態：フレックス
勤務時間：09:00-18:00
休息時間：60分所定労働時間：8時間
　フレックスタイム制(コアタイム：有　13:00～17:00)
残業あり　平均20時間
固定残業時間を超えた分の割増賃金あり
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1199万円
待遇・福利厚生は: 保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当：通勤手当
・交通費支給（1か月あたり上限5万円）・オフィスコンビニ /ウォーターサーバー設置・PC / 付属機器等の貸与・雇入 / 定期健康診断等の費用負担勤務体系・インフルエンザ予防接種等の費用負担・副業可・メンタルヘルスケア・イベント支援制度（社内規定あり）・リモートワーク制度・帰省リモートワーク制度
・配信ライブイベントチケット配布・語学学習支援
休日休暇は: 年間休日日数125日
完全週休二日（土日）
産休育児休暇制度有、産休育児休暇実績有
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇
※休日勤務：有(振替休日の取得可能)
■休暇
・年次有給休暇・産前産後休暇
・育児休暇・慶弔休暇・その他休暇
どんな選考プロセスか: 面接回数3回
※原則web面接
※最終面接前にリファレンスチェックあり（現職以外でも対応可）
※2次面接段階でワークサンプルがございます。

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