掲載期間25/11/25~25/12/08 求人No.AHFTK-2

★業界屈指の高給与★年収60万円~100万円UP実績有!200%成長企業のネットワークエンジニア

サーバ・ネットワークエンジニア

株式会社Branding Engineer
年収400万円~899万円
上場企業ベンチャー企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み3,000万円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)20代役員在籍事業責任者開発責任者年収600万以上リモートワーク可能副業してもOK育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
当社はエンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングスカンパニーです。メインクライアントを始め自治体やベンダー様より新規PJの依頼を受け、まずはインフラチームの組成から動いております。
どんな仕事か
ネットワークの設計~運用監視まで担当いただきます。
10名程度のインフラチームで運営するため、サーバー、NW、DBそれぞれのチームにて適性に合わせてアサイン予定となります。
・要件定義書や設計書の作成
・ルーター、スイッチ、ファイアウォール、ロードバランサーなどの機器設定
・ネットワークの稼働状況の常時監視(ツール使用:Zabbix、Nagiosなど)
・パフォーマンス改善やチューニング など
※若手でも積極的にリーダー職へチャレンジ出来る環境です。(若手採用実績あり)

【組織構成】
インフラチーム(サーバー/NW) 10名予定

■キャリアアップ
入社された 90%以上の方が60万円~100万円ほど年収がUPしております。
既にPM社員がPJに着任しているケースも多いため、
当社体制の中で構築経験を積むことができます。

■働き方
残業も10h~13hの方がほとんどで、稼ぎたいけど、ライフワークも大事にしたい方にも。
パパ、ママエンジニアもいらっしゃり、子育てやご家族のご事情を加味してプロジェクトやポジション等アサイ
ンさせて頂きます。
求められるスキルは
必須 ■学歴不問
■日本語の流暢さは必須

【求めるスキル】
NWの設計構築業務1年以上
NWの運用監視業務2年以上

■求める人物像:
・清潔感がある
・端的で明瞭、質問の回答ズレない、結論から話す、論理的
・感情が豊かである
歓迎 ■歓迎スキル:
・セキュリティ対策の経験(ツール不問)
・パラメーターシート等、ドキュメント作成経験
・NW資格保有者(CCNA、CCNP)
・クラウド(AWS、Azure、GCP) 環境のネットワーク構築スキル
雇用形態は
正社員(試用期間あり:6カ月、給与・待遇の変更なし)
どこで働くか
本社(渋谷駅より徒歩1分)または 都内23区を中心とした首都圏のクライアント先

※基本的にはクライアント先勤務が中心となります。
※勤務地・働き方に関するご希望は面接時にお伺いします。
※株式会社Branding Engineerへの入社になります。
また、選考過程において特性・適正を鑑みてグループ会社への選考に進んでいただく可能
性があります。
勤務時間は
10時~19時
※プロジェクトによって異なる場合があります。
※無理な働き⽅をすることがないように、クライアント先勤務の場合も営業がフォローをします。
給与はどのくらい貰えるか
理論年収:420万円~900万円
月給:35万円~75万円
※業界最高クラスの給与テーブル
※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定
※固定残業手当 66,000円~(法定時間外労働30時間分) /超過分の時間外勤務手当は、別途支給
※具体的な評価制度、年収上がり幅など面談時にお伝えできたらと思います。

【年収例】
年収420万円 → 年収535万円(実務経験2年)給与上昇率127%
年収682万円 → 月給876万円(実務経験4年)給与上昇率128%

【昇給・賞与】
年2回(9月、3月)
待遇・福利厚生は
■交通費支給
■社会保険完備
■雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
■インフルエンザ予防接種支援
■リファラルコミット制度(50万円)
■ベビーシッター育児支援割引券
■育児休業・産後パパ育休制度
■結婚祝い金
■出産祝い金
■入学祝い金
受動喫煙対策
■視座をGG上げ続けろ制度
(副業・兼業OK)※競合する事業は除く
■ダイレクトプレイフォー制度
申告制人事異動制度
■慶弔金
■iettyBIZ 「お部屋探しをサポート」
■給与改定(年2回)
■社内懇親会/各種勉強会
■資格取得補助
■引っ越し補助制度(20万円)
■勤続表彰制度
■リファラルコミット制度
■社員持株会制度
<スキルアップ支援>
Otech boost (テックブースト)
当社が運営する社外エンジニア向けセミナー。
現役エンジニアが講師となって、RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど最新の言語・技術を実践的に学べる環境です。当社社員は無料で受講可能です。
休日休暇は
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日、ウエディング休暇
どんな選考プロセスか
STEP1:面接(原則1回)
STEP2:内定
補足:※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。

#AMBI限定求人
#内定までオンライン選考可
内定までの選考はすべてオンラインで完結可。自宅から手軽に応募でき、忙しい方にも便利な選考フローです。
#入社時期は相談可
転職しようか悩んでいる方も、情報収集希望の方でもOKです。まずはお気軽にご応募ください。
会社概要
株式会社Branding Engineer
事業内容・
会社の特長
エンジニア特化型の人材サービスと、IT技術を活用したソリューション提供を行う企業
設立
2022 年 9 月 20 日
資本金
50,000 千円
従業員数
100名
事業所
本社オフィス
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
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