- どんな仕事か
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労務担当として、労務管理・勤怠管理を中心にご担当いただきます。※あくまで所属はM&A総合研究所ですが、M&A総研ホールディングス全体の管理部門を当社が担っております。
<具体的には>
・労働時間・休暇管理
・給与計算チェック
・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備
・労務管理(雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き)
・社員からの問合せ対応等・その他関連業務
・法改正対応 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件(MUST)】
・事業会社での労務業務経験(1年以上/給与計算、勤怠管理・休暇管理、社会保険業務 等)
・PCスキル(Excel・word・Googleスプレッドシート)歓迎 【歓迎条件(WANT)】
・社労士の資格保有
・会社とともに成長したいというマインドをお持ちの方
・幅広く新しいことにチャレンジしていける方
・受け身ではなく、自分から率先して動ける方
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方
・常に自分事として捉え、ビジネス視点で物事をとらえられる方募集年齢(年齢制限理由) 長期キャリア形成の観点により。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- リーダー候補/メンバー
- どこで働くか
- 東京都千代田区丸の内1丁目8-1丸の内トラストタワーN館17階
- 勤務時間は
- 9時00分~18時00分(休憩1時間/実働8時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収: 400万円 ~450万円
- 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費全額支給
・持株会制度
・持株会奨励金
・表彰制度
・資格取得補助
・社内ライブラリー制度
・歓迎会補助制度(7,000円/1人)
・部活動制度
・インフルエンザ予防接種、乳がん検診、子宮頸がん検診補助 - 休日休暇は
- 休日:完全週休2日制(土、日)祝
年間休日:120日
休暇制度:夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇 - どんな選考プロセスか
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面接回数:2~3回
提出書類:履歴書・職務経歴書
掲載期間25/10/15~25/12/09
求人No.FGOOD-10001-0007-0023





