どんな仕事か: コミュニケーション戦略を深く理解し、顧客体験価値（CX）とカスタマージャーニーを緻密に設計した上で、広告主のビジネスゴールと貴重なマーケティング投資に対し、最適なメディアミックス戦略を策定・実行するデジタルメディアプランナーを募集します。

効果的かつ効率的なデジタルメディア活用を追求し、PDCAサイクルを高度に管理することで、広告主のマーケティングROI最大化に貢献いただきます。

【具体的な業務内容】
当ポジションでは、高度な分析力と戦略的思考を駆使し、クライアントのマーケティング目標達成を導くデジタルメディア戦略コンサルタントとして、下記のような専門性の高い業務を担っていただきます。
・戦略策定
明確なターゲット設定とKPI設計を基盤に、デジタルメディアと情報接点を軸とした顧客体験設計（カスタマージャーニー）を構築します。生活者インサイト、ブランド特性、各デジタルメディアのポテンシャルを深く理解し、最適なデジタルメディアポートフォリオの選定と役割定義を行います。また、投資対効果を最大化するためのデジタルメディア予算配分を提案します。
・個別プランニング
戦略に基づき、各デジタルメディアの特性を最大限に活かした具体的なプランニングと、革新的な企画立案を行います。
・効果検証と改善
デジタルメディア実績レポート作成に加え、多様な実績データ（広告出稿データと成果データとの相関分析、デジタルメディアパス解析等）を高度に分析し、広告効果を多角的に検証します。さらに、シングルソースパネル等の調査データやDMP等の全数データを活用した分析を行い、得られた洞察に基づき、戦略や具体的な施策の継続的な改善提案を行います。

【労働条件】
詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます。
求められるスキルは: 必須・リスティング・ディスプレイ・SNS広告いずれかの実運用経験
・SEOやアフィリエイトなども加えた主にBtoCのビジネス領域に対してのデジタルメディアの総合的なプランニング、およびプロジェクト推進のご経験

歓迎【求める人物像】
・論理的思考力（ロジカルシンキング）が高く、データに基づいた意思決定ができる
・不確実性を楽しめるメンタリティを持ち、変化を歓迎する
・クライアントの課題を深く理解し、事業成功に本気でコミットできる
・チームで成果を出すマインドを持ち、組織を横断して協働できる
・IT業界のトレンドやテクノロジーに関する基本的な知識を持っている
・スタートアップやベンチャー特有のスピード感に適応できる

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:30-18:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 最大1000万円
待遇・福利厚生は: 産休・育休：男女ともに取得実績有、副業：申請が認められた場合に可能（一部制限あり）、通勤交通費支給、結婚祝金、家賃補助（オフィスより2.5km圏内に居住の場合、2万円/月支給）、セミナー費用サポート、グループフェス参加費支給（社員間の食事費用を補助）、定期健康診断/インフルエンザの予防接種、部活動費用補助、社会保険ほか
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日・祝）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2-3回：オンラインor訪問 ※回数変更の場合あり）→内定　※オンライン適性検査実施の場合あり

デジタルメディアプランナー（マネージャー候補）

マーケティングプランナー・Webプランナー