なぜ募集しているのか: 製薬・バイオ業界に特化した転職支援サービス「製薬オンライン」を展開する当社。独自のデータベースと専門性を武器に、設立以来、着実に成約実績を積み上げてきました。現在、さらなる事業拡大に伴い組織も成長を続けており、今回は5-7名のメンバーを統率し、組織のさらなるボトムアップを担っていただくマネージャー候補を募集します。

当社の大きな特徴は、人材紹介業界では異例の「残業月平均5時間」という高い生産性です。この環境を維持しつつチームの成果を最大化させるためには、個人の感覚に頼るのではなく、KPIや成約率、マーケット動向などの「数字」を客観的に分析し、戦略的なアクションを導き出すマネジメントが不可欠です。

「どのフェーズに課題があるのか」「チームの生産性をどう高めるか」をロジカルに捉え、数値に基づいた適切なフィードバックやプロセス改善を行える方を求めています。組織の透明性を重んじる当社で、データと誠実さを武器に、次世代のリーダーとしてチームを牽引してくださる方をお待ちしています。
どんな仕事か: 製薬特化エージェントにて、5～7名のマネジメントと両手型営業を担当。数値分析に基づき、残業月5hの生産性と成果を両立する組織作りがミッションです。専門性を武器に、チームの成長を牽引していただきます。
■ 業務概要：ミッションと役割
製薬メーカーと専門人材を繋ぐプラットフォーム「製薬オンライン」を運営する当社において、法人営業（RA）および求職者対応（CA）の両面をお任せします。本ポジションは単なるプレイヤーに留まらず、5～7名のメンバーを率いるマネージャー候補としての採用です。チーム全体の成約最大化に向けた戦略立案、数値管理、およびメンバー育成を通じて、組織の成長を牽引していただくことがミッションです。

■ 業務詳細
1. コンサルタント業務（プレイング）製薬メーカー、バイオベンチャー、化学・素材・食品業界等のクライアントに対し、採用課題のヒアリングから最適な人材の提案まで一気通貫で行います。既存データベースや医療リストを活用し、自身でターゲットを見極めアプローチします。

2. チームマネジメント（7名の統括）担当制ではなく「チーム制」を導入しているのが当社の特徴です。各メンバーが研究職、化学、獣医などの得意分野で強みを発揮できるよう、適切な案件配置と進捗管理を行います。また当社の社長も現場を見ていますので、アシスタントマネージャーからスタート可能です。

3. 数値管理・プロセス改善（ロジカル・マネジメント）「残業月平均5時間」という高い生産性を維持しながら成果を出すため、徹底した数値管理を行います。KPIの分析からボトルネックを特定し、無駄を省いた効率的な営業プロセスをチームに浸透させてください。数字に強く、根拠に基づいたフィードバックを行える方を求めています。

■ 評価制度：納得感のある透明な基準
毎月の1on1と四半期ごとの評価を実施。評価軸は成約人数や売上高といった「成果」に加え、主体性、育成指導力、業務改善力などの「行動」を多角的に判断します。評価結果はグレード（等級）に直結し、給与体系と連動しているため、「何を達成すれば報酬が上がるか」が極めて明確です。業績への貢献は、社内相対比較に基づき賞与として正当に還元されます。

入社後はメンター制度によるフォローもあり、専門性を高めつつ、マネジメントスキルを磨く環境が整っています。今の環境で「長時間労働が常態化している」「評価基準が不透明」と感じている方にこそ、当社の柔軟な環境で力を発揮していただきたいと考えています。
求められるスキルは: 必須人材紹介でのご経験をお持ちの方　または、理系出身の方
達成数字に対して自己管理のできる方
雇用形態は: 正社員
＜試用期間＞
6ヶ月※スキルにより短縮します
試用期間中は在宅勤務はできません
どんなポジション・役割か: アシスタントマネージャー
どこで働くか: 本社
住所：東京都千代田区岩本町3-9-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可
勤務時間は: フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：60分

中抜けして夕方勤務なども可能です。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：650万円～850万円

＜月給＞
214000円～
別途：残業＋各種手当・月額インセンティブ

＜賃金内訳＞
月額（本給）：107,000円～
月額（仕事給）：107,000円～

＜給与補足＞
■モデル年収：
650万円／30代・入社4年目（月給28万円＋インセンティブ＋賞与）
710万円／30代・入社5年目（月給28万円＋インセンティブ＋賞与）
賞与・年1回（決算賞与／5カ月分の支給実績あり）
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：(2万円を上限）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
複数人採用時の場合はグループでの勉強会を実施しております。

＜その他補足＞
移動交通費全額支給
定期健康診断（年1回）
研修制度
在宅勤務制度
服装自由
スマートフォン貸与、ノートPC貸与
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇（3日間）
年末年始休暇（5日間）
慶弔休暇
結婚休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
裁判員休暇
生理休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒一次面接（オンライン）⇒最終面接（対面）
※場合によっては、適正検査もございます

【マネージャー候補】製薬・医療特化の人材コンサルタント｜業界経験者｜年休125日｜リモート可

人材コンサルタント・コーディネーター