掲載期間25/12/02~25/12/15 求人No.DZEMI-147476

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人材コンサルタント・コーディネーター

年収450万円~499万円
ベンチャー企業土日祝休みインセンティブ制度
募集情報
なぜ募集しているのか
増員
どんな仕事か
東京本社拠点の人材事業部の総合職として、
キャリアアドバイザーを担当していただきます。
【業務内容】
営業兼キャリアアドバイザーとして
求職者(新卒や第二新卒)に対し、
企業とのマッチングをお任せします。
企業の採用情報を把握した上で、
求職者と面談し、就職先の紹介、
キャリアアドバイスを行っていただきます。
【職務詳細】
主に就活中の新卒学生や転職希望の
第二新卒者の求職者に対し、
キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、
その両者の間を橋渡しを行います。
求職者にはより良い就職(転職)を、
採用企業には より良い採用活動を
実現させることが、この仕事のミッションです。
【具体的な業務】
・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5~8件)
・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介
・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー
・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント
・求職者の新規集客架電やスカウト
・求職者のリファラル集客活動


■キャリアパス
優秀な成果を挙げた社員は、
給料の大幅UPや支店の管理職として
非常に魅力的かつスピード感のある
キャリアステップを進む事が可能です。
以下はその一例です。
・福岡支社長(入社6年目)/小売出身/女性、
入社当時社会人経験2年目中途入社後、
福岡支社にてキャリアアドバイザーを従事。
学生様からの満足度が高く、
法人のリクルートアドバイザー業務も兼任しながら
福岡支社の拡大に貢献。
現在は福岡支社長として
部下のマネジメントをしながら管理職として活躍。
入社し支社長に昇格後結婚。
・主査代理(入社4年目)/小売出身、
入社当時 社会人経験5年目
中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→
入社6ヶ月後、係長に昇進→
法人営業部署に異動→
入社2年後主査代理に昇格、
現在は人材事業部のハイレイヤーの
キャリアカウンセリングを従事
求められるスキルは
必須 ■大卒以上
■初転職の方
■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方
■営業経験(個人法人追わず数字を追った経験がある方)
■ドアドア40分以上の方は引っ越し可能な方
歓迎 ■営業・接客販売の経験
■明るい方

下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。
・20代でどんどん昇給・昇格を目指したい
・スピード感をもって自身も成長したい
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
【給与補足】
年収 4,800,000 円 -
月収:400,000円~(住宅手当込みの金額。下記詳細)
待遇条件・昇給賞与
※総合職 :370,000円
≪固定残業代採用≫
(1) 基本給 251,914円((2)の手当を除く額)
(2) 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、
60時間分の時間外手当として118,086円を支給)みなし残業60時間
福利厚生
休日休暇
※住宅手当込:30,000円/月(会社から2駅以内に住んでいることが条件)
待遇・福利厚生は
◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇交通費支給あり(2万円/月まで)
◇資格取得支援・手当あり
◇社宅・住宅手当あり(3万円/月)
◇時短勤務制度あり
◇社員旅行(国内・海外)
◇育休、産休、復職制度あり
◇持株会
◇部活動
◇社内カップル手当
◇社内結婚手当
◇飲食割引
◇社内マッサージ
◇予防接種
◇転勤手当
◇海外駐在手当
◇バースデーケーキ贈呈(役職者のみ)
◇美容クリニック割引
休日休暇は
土日祝休み(完全週休2日制)
祝日、有給休暇(入社半年後に10日間)、
夏季・年末年始休暇、
慶弔休暇
休日日数:120日以上
※土日に就活イベントを行うこともある為
変形労働制で別日が振替休日になります。
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
【充実の休暇制度】
勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)になり、10万円支給されます。

【研修制度】
OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。
新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。
その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。
また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。

【会社の雰囲気】
平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。
高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、
年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

【当社独自の福利厚生】
代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。
その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

【重要ポジションへの抜擢事例】
取締役、執行役員は全員30代前半。
若いメンバーが活躍しています。
幹部層の半分は20代です。
一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。

【業績好調】
部署設立以来、増収増益を続けております。
東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、更なる進出も検討中です。
取扱い紹介会社
株式会社ビゼック
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314305
紹介事業許可年:2022年
登録場所
本社
〒160-0011 東京都新宿区若葉1-6-1
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