どんな仕事か: UI／UXデザイナー【ヘルスケア・医療領域】
【主な業務】
UXデザイナーまたはUXディレクション

【具体的な業務】
・アプリグロースに関わるUI／UX改修
・課題発掘、新規サービスのためのユーザーリサーチ、インタビュー、競合デザイン調査
・新規サービスのデザインコンセプト策定
・新規、既存アプリ双方に関わるリサーチ結果をベースにしたUX設計、UIインタラクション設計、プロトタイプ制作、制作工程におけるディレクション全般
・デザイン全般におけるプロジェクトマネジメント、社内外関連部門調整（予算、スケジュール、折衝業務）
求められるスキルは: 必須・ポートフォリオもしくは実際の成果物（グラフィック、サイト、アプリなど）の持参が必須
・大規模サイトやアプリ開発のディレクションまたはUI／UX関連の実務経験（５年以上）
・FIgma、Adobe XD、Photoshop、Illustratorなどのクリエイティブツールの利用経験（５年以上）
以下において知識、スキルを保持していること
・UX設計、情報設計、UIデザイン、ビジネスマインドを理解した上で顧客満足度の高い戦略的なデザイン提案ができる方
・スマホサイトやアプリ開発に関する基本的な知識がある方
・社内外評価者に対して、事柄をドキュメント化してプレゼンできる方
・全体を俯瞰して、課題抽出・発見による課題形成、整理し、具体的な計画立案を提案できる方
・常に顧客視点で期待の理解、本質を見極めユーザーの立場に立ってUI／UX設計ができる方

歓迎・HCD-Net認定人間中心設計のスペシャリスト以上の資格を持つ方
・サービス立ち上げ、サービス改善に伴うグロースハック、マーケティング経験
・プロダクトマネジャーまたはプロジェクトマネジャーの実務経験
・アートディレクターまたはチーフデザイナー以上の実務経験
・ゼロイチでのサービスデザイン経験
・実務を通してさまざまな調査手法を行った経験

募集年齢（年齢制限理由） 24歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1149万円
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、当社およびグループ会社向けの優待など
休日休暇は: 週休2日制（年間休日数 124日／2025年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30～5／2のうち1日）など

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）