- どんな仕事か
-
「すべての人々が健康的に暮らせること、持続可能な暮らしができること」をミッションに住宅・リフォーム/不動産流通/建材・工事事業を展開。国内トップクラスの断熱性能技術を誇り、東北から事業拡大を目指す。【仕事内容】
１.建築請負営業
・他工法優位性（S造/ＳＲＣ造/ＲＣ造）差別化提案
・住宅事業の強みを生かした居住性や性能面でのメリットの訴求
・木造であることの価格メリットの訴求
２.新規情報の獲得
【営業提案の方針】中小規模の非住宅木造建築に的を絞る
建築基準法が改正され、最近では地上１１階（高さ４４ｍ）という大型建築物も木造建築で実現できています。しかし、このような大型建築物は、スーパーゼネコンやその規模に準ずる大手建設会社にお任せして、足元の身近な中小規模の建築物で、自社対応可能な市場にターゲットを絞り営業をかけていきます。
１、規模 １０００㎡前後までの建物に絞る。
２、用途 事務所/施設（簡易な保育・介護施設等）/店舗/倉庫/工場 - 求められるスキルは
-
必須 【資格】
普通自動車免許
宅建士
【経験】
土地活用のコンサル営業（住宅以外の木造建築営業）
歓迎 【資格】
1級建築施工管理技士
2級建築士以上
【経験】
非住宅建築営業 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 宮城県富谷市成田9丁目2-2
- 勤務時間は
- 【勤務時間】
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間10~20時間
※事業部及び繁忙期により変動有 - 給与はどのくらい貰えるか
-
月給：23万円～39万6千円
年収：450万円 ～ 799万円
※上記年収はあくまで目安です。
■諸手当
通勤交通費別途支給
成果手当
車両手当：月20,000円※但し1,800CCまで、他制限あり
資格手当：10,000円～35,000円
役職手当
出張手当
転勤手当（単身赴任手当）
残業手当（固定残業なし、実施分）
■賞与：年2回（昨年度実績2.5ヵ月）
■昇給：年1回（0~6％） - 待遇・福利厚生は
-
【教育制度・資格補助等】
フォローアップ研修、他部門交流研修、職種別研修（営業、設計、事務職）、中堅社員研修、海外研修、管理職研修、選抜型次期経営幹部育成研修、外部MBAスクール、WEB研修システム（スマートOJT）
【その他補足】
■各種社会保険完備
■団体生命保険
■社員互助会制度
■社内・社員表彰制度
■社員旅行等 - 休日休暇は
- ＼年間休日数120日に増えました！／
■週休2日制
■原則土日祝休み※会社カレンダーによる
■有給休暇、特別休暇、夏期休暇、年末年始休暇
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） - どんな選考プロセスか
-
【選考フロー】
1次選考（現場所属長）
↓
2次選考（事業部長）
※面接回数は増減がございます。
★オンライン選考も可能です。（Google meetsを使用します）
※少なくとも1回は本社または現地にご来社いただきます。
ご応募から内定まで最短即日！
平均2週間～1か月程度いただきます。
掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.TCHSE-26-03
